Анализ клиентской и ассортиментной базы, контроль наличия ассортимента в торговых точках согласно утверждённых планов.
Участие в переговорах направленных на увеличение объема продаж продукции.
Составление маршрутов для подчинённых согласно территориального деления.
Ежемесячное планирование бюджета.
Ежемесячное проведение мотивационной программы среди торговых представителей.
Постановка задач по сбору торговой информации (цены, фотоотчеты, ассортимент и маркетинговые активности конкурентов).
Обучение персонала основам мерчендайзинга, стандартам выкладки и ведению переговоров с лицами, принимающими решение о заказе и выкладке товара, завоеванию лучших мест на полке.
Разработка, контроль соблюдения и поддержание стандартов мерчендайзинга.
Отчетность.
Требования:
Опыт на руководящей должности в FMCG;
Навыки ведения переговоров, техники продаж;
Коммуникабельность, грамотная речь, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, обучаемость