Категорийный менеджер

Это уникальная возможность совместить стратегический менеджмент категорий с hands‑on подходом на старте развивающегося направления. Вы будете формировать ассортимент, ценообразование и прибыльность, а также лично участвовать в запуске и развитии направления Trade‑In — от выкупа и диагностики б/у техники до её продажи в офлайне и онлайн.

Что предстоит делать:

- Ведение ассортиментной матрицы категории Trade-In, прогноз продаж и закупок;
- Анализ и оптимизация процессов выкупа, диагностики, оценки и подготовки б/у техники для продажи в магазинах и онлайн;
- Организация логистики б/у техники между магазинами, складом и сервисным центром;
- Внедрение партнёрских интеграций для увеличения трафика и продаж б/у техники;
- Управление финансовыми показателями категории (оборот, маржа, GMROI), контроль запасов и оборачиваемости;
- Разработка и реализация ценовой стратегии с учётом мониторинга конкурентов и рыночной динамики;
- Планирование и проведение акций, распродаж и специальных предложений для новых и б/у товаров;
- Регулярные выезды, аудит выкладки и стандартов Trade-In, сбор обратной связи и решение операционных вопросов.

Что мы ожидаем от будущего коллеги:

- Знание категорийного менеджмента;
- Опыт управления финансовыми показателями категорий;
- Навыки переговоров с поставщиками, работы с ассортиментными матрицами и планирования закупок;
- Готовность на старте выполнять «приземлённые» задачи: фотографирование, описание, проверка состояния устройств, контроль выкладок;
- Системное мышление, опыт построения/оптимизации бизнес‑процессов;
- Продвинутый Excel, работа с большими массивами данных;
- Знание 1С УТ.

Будет преимуществом:

- Опыт запуска или работы с Trade‑In, комиссионной торговлей или продажей б/у товаров;
- Понимание основ технической диагностики мобильных устройств;
- Опыт работы в ритейле с офлайн и онлайн каналами.

Что мы предлагаем:

- График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня с 09:00 или с 10:00 до 18:00-19:00;
- Конкурентный доход, где есть окладная часть+KPi, стабильные выплаты 2 раза в месяц;
- Корпоративные мероприятия и приятные бонусы, подарки детям на дни рождения;
- Возможности для профессионального роста и обучения — мы инвестируем в твой потенциал;
- Материальная поддержка во всех жизненных ситуациях;
- Возможность реализовать собственный проект и видеть прямой результат;
- Полную ответственность и свободу в принятии решений в рамках направления;
- Премии по KPI по прибыльности категорий и развитию Trade‑In;
- Работу в динамично развивающейся компании.

Если ты готов/а стать незаменимым игроком нашей команды — жми «Откликнуться» и давай знакомиться!

Вместе мы сделаем большое дело! 🚀