Заместитель руководителя отдела технического заказчика

Alias Group – инвестиционный холдинг, который объединяет активы из различных секторов экономики, активно расширяет партнерский портфель, используя собственный и привлеченный капиталы. Количество сотрудников, занятых в деятельности холдинга, более 1,5 тыс. человек.

Alias Group динамично развивается, масштабирует бизнес на территории РФ и выходит за ее пределы. Бюджет портфеля активов достигает 100 млрд руб., бюджет проектов в разработке – 70 млрд руб.

Открыт конкурс на позицию Заместитель руководителя отдела технического заказчика

Чем предстоит заниматься:

Сопровождение проектов ОКС:

• Участие в сборе исходных данных для проектирования, в решении технических вопросов по закрепленным объектам на протяжении всего периода проектирования, строительства, ввода объекта в эксплуатацию
• Участие в подготовке заданий и заключения договоров на инженерные изыскания, проектирование, инструментальные обследование и геотехнический мониторинг
• Подготовка план-графиков на проектирование и инженерные изыскания, контроль выполнения их подрядными организациями и в случае задействования внутренними подразделениями компании
• Осуществлять контроль за своевременным и качественным проведением инженерных изысканий, подготовкой ПД и разработкой РД
• Осуществлять входной контроль поступающей проектно-сметной документации и передача в производство работ
• Обеспечение высокого технико-экономического уровня проектно-сметной документации, путем рассмотрения и принятия решений по ее оптимизации и проведение анализа на соответствие совместимости смежных разделов
• Контроль соответствия разрабатываемых проектов и технической документации стандартам, техническим условиям и другим нормативным документам по проектированию и строительству, а также заданию на их разработку
• Направление проектно-сметной документации в экспертные организации и сопровождение ее при проведении экспертизы
• Взаимодействие с проектными, ресурсоснабжающими, экспертными, надзорными организациями и другими подразделениями компании, консультация по вопросам входящим в компетенцию
• Контроль за своевременным вводом объекта в эксплуатацию
• Входной контроль проектной документации
• Курирование процесса прохождения экспертизы ПД
• Участие в заключении договоров с проектными организациями, подрядчиками по инженерным сетям и строительно-монтажным работам
• Проверка закрывающих форм от подрядных организаций

Мы ждём от кандидата:

• Высшее строительное образование (инженерное / строительное)

• Опыт работы главным инженером проекта в проектных организациях /заместителем руководителя ОКС/главным специалистом ОКС, в девелоперских компаниях или муниципальных/региональных УКС - не менее 5-ти лет

• Обязателен опыт работы с жилыми, общественными (производственными/не производственными) зданиями, (желательно) уникальными объектами и на которые отсутствуют самостоятельные нормы проектирования

• Знание законодательных актов, нормативно-правовых и распорядительных документов, методику оформления проектно-сметной и другой технической документации, ИРД, внутренних инженерных систем, общестроя, инженерных сетей и генпланирования территорий

• Продвинутый пользователь MS Project (составление графиков проектирования и СМР), AutoCAD (выполнение эскизов, умение работать с файлами геоподосновы от МГГТ), знание программы Navis Revit

• Опыт взаимодействия с сетевыми организациями

• Обязателен опыт подтвержденного участия в проектах со стадии проектирования до ввода объекта в эксплуатацию

• Опыт положительного прохождение экспертизы (ГЭ)

Что мы предлагаем:

• Работу в инвестиционном холдинге, с амбициозными и интересными проектами в портфеле
• У компании отличная репутация, уверенное качество продукта, официальное трудоустройство, белая заработная плата
• Динамичные проекты и интересные задачи в команде профессионалов
• ДМС, после прохождения испытательного срока
• Best benefits, с момента трудоустройства
• Комфортную адаптацию в сопровождении куратора
• Компанию, заинтересованную в развитии сотрудников (корпоративная библиотека, обучение у ведущих бизнес-тренеров России, современное электронное обучение в NEOАкадемии)
• Компанию, заинтересованную в здоровье сотрудников (поддержки в случае серьёзных заболеваний), в благополучии их семьи (бесплатные путёвки в лучшие детские лагеря России)
• Полное техническое обеспечение сотрудников, для комфортного рабочего процесса
• Конкурентную заработную плату, с каждым кандидатом мы готовы обсудить персональные ожидания (обязательный подробный оффер с прозрачной и понятной системой премирования)
• Активную корпоративную жизнь (клубы по интересам, конкурсы для сотрудников и их детей)
• Офисный формат работы