Администратор сайтов

Крупный российский интернет магазин ищет инициативного Администратора сайтов. Мы уже 13 лет на рынке, но наша команда пополняется новыми сотрудниками, которые делают её ещё более успешной.

Чем вы будете заниматься:

• Поддерживать сайты в актуальном виде, контролировать их работоспособность, заниматься редизайном (с помощью дизайнеров);

• Заниматься написанием ТЗ и внедрением изменений (с помощью команды);

• Контролировать посещаемость сайтов;

• Контролировать сообщества сайтов;

• Заниматься подготовкой контента и его размещением на сайтах (примерно раз в месяц);

• Проверять почту для ведения коммуникации с клиентами (техническая поддержка);

• Проверять цены и информацию на сайтах, по необходимости корректировать;

• Создавать новые сайты при необходимости (с помощью внутренней команды, либо самостоятельно).

Что мы хотим видеть в вас:

• Опыт работы от полугода;

• Опыт администрирования сайтов;

• Опыт работы с Wordpress;

• Умение устанавливать счётчик Google Analytics и понимать цифры в нём;

• Умение работать с текстами (рерайт статей и написание небольших новостей);

• Умение описывать ТЗ для дизайнеров/разработчиков;

• Умение работать с изображениями (можно с помощью ИИ);

• Умение работать с Google Sheets и с Google Doc;

• Знание HTML, JS на базовом уровне;

• Знание английского языка минимум А2 (прочитать текст на английском языке);

• Понимание PHP на минимальном уровне (понимание разницы между бэкендом и фронтендом);

• Личные качества: коммуникабельность, исполнительность, любознательность, желание узнавать больше, инициативность.

Что мы готовы вам предложить:

• Белая заработная плата и официальное трудоустройство;

• Зарплата на период испытательного срока - 60 000 (до вычета), после испытательного - 80 000(до вычета);

• График работы: 5/2, гибкое начало рабочего дня;

• Годовой бонус по результатам работы;

• Испытательный срок - 90 дней;

• Возможность работать из любой точки мира или в офисе в Казани;

• Изучение английского языка за счёт компании;

• Возможность работать в молодом, креативном и амбициозном коллективе (средний возраст сотрудников компании 25-35 лет);

• Возможность развивать свои soft и hard skills за счёт компании;

• Интересная и разнообразная корпоративная жизнь компании.