Руководитель группы тендерного отдела (Ведущий специалист)

Описание вакансии

Компания ищет лидера, который

сможет эффективно развивать тендерный отдел, расширять клиентскую базу и обеспечивать рост бизнеса,
понимает, что выигранный тендер = заработанные деньги.

Обязанности:

Участие в разработке стратегии, планирование и подготовка участия в тендерах.
Анализ ресурсов и разработка плана действий (ниша/чек/регион/типы закупок/площадок/ключевых заказчиков и пр.., мониторинг тендеров и проведение переговоров с ключевыми клиентами)
Участие и победа в тендерах по 44-ФЗ, 223-ФЗ, B2B, B2G от поиска до закрытия.
Найм и адаптация персонала
Постановка плана команде на основании согласованной с собственником стратегии.
Координирование работы команды, оказывать влияние на выполнение плана и достижение цели (рост количества поданных/выигранных тендеров, увеличение выручки, прибыли)
Мы ищем "играющего тренера", руководителя, который сам сможет найти, отобрать и просчитать тендеры на предмет рентабельности, и научить команду

Требования:

Умение находить и просчитывать рентабельные тендеры
Опыт работы с тендерами: минимум 2-3 года успешного участия в государственных или коммерческих тендерах, закрытие контрактов в ЕИС.
Опыт работы осуществления тендерных продаж на рынке В2В.
Наличие наработанной базы Поставщиков и Заказчиков приветствуется.
Знание процедур закупок: понимание правил проведения тендеров, нормативных актов и требований заказчиков. (Знание ФЗ-44 и ФЗ-223, Постановления № 1875 и т.п.)
Ответственность, стрессоустойчивость, пунктуальность, умение работать в команде, в режиме многозадачности, с большим объемом информации.
Уверенное владение программами: Word, Excel,
Навыки техники ведения переговоров
Опыт управления персоналом

Условия:

Формат работы- удаленный (главное результат!!!)
График с 9-00 до 18-00
Оплата - ОКЛАД + % от выигранных тендеров. (мотивация обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании)