Менеджер по развитию

Шкаф-мастер — компания, которая уже более 7 лет помогает людям и бизнесу организовать пространство с помощью металлических роллетных шкафов. За это время реализовано более 4000 успешных проектов в Москве и Московской области, а наш опыт, собственное производство и профессиональная команда сделали нас лидером в своей нише.

Каждый наш шкаф — это индивидуальное решение, которое соответствует требованиям клиента. Мы ценим качество, гибкость и высокий уровень сервиса.

Обязанности:

• Ведение коммерческих переговоров с представителями управляющих компаний.
• Проводить встречи, презентовать компанию, устанавливать доверительные отношения.
• Обеспечивать поток теплых контактов – получать от партнеров контакты потенциальных клиентов.
• Нацеленность на результат – способен доводить сделки до конца, а не просто «знакомиться» с представителями УК.
• Закрывать сделки – согласовывать ключевые условия с партнерами и руководством.
• Готовить отчетность, фиксировать всю работу, анализировать результаты.

• Опыт работы в продажах или в сфере обслуживания клиентов от 1 года.
• Опыт работы с партнерами – умение налаживать связи, договариваться, удерживать партнеров в долгосрочной перспективе.
• Навыки переговоров и убеждения.
• Способность анализировать рынок и выявлять новые возможности для бизнеса, прогнозирование сделок.
• Инициативность и ориентация на результат.

• Оклад и бонусы обсуждаются при собеседовании.
• Возможности карьерного роста и развития.
• Работа в динамичной и дружной команде.
• График работы 5/2 (работа по свободному графику и удаленно + офис в Москве + встречи с партнерами).
• Трудоустройство по ТК, ГПХ, самозанятость.