Минск, улица Жилуновича, 11
Метро: ПартизанскаяМедицинский центр «Томография» — ТОП-8 среди лучших работодателей Беларуси (2023).
У нас 4 медицинских центра премиум-класса, в начале 2026 года открытие нового центра на 1100 кв.метров, 7 лет доверия пациентов и тысячи историй здоровья.
В наших центрах работают только опытные и высококвалифицированные врачи и специалисты.
Качество сервиса для нас не просто слова, мы - это медицинские центры, работающие по внутренним стандартам качества.
Наша МИССИЯ
мы объединяем экспертную диагностику, современные методы лечения согласно международным стандартам и мультидисциплинарный подход, чтобы помочь улучшить качество жизни наших пациентов, выявляя и устраняя причину боли, а не симптом.
Нам нужен свой HR менеджер / HR generalist, который:
продолжит выстраивать процесс подбора персонала
доработает систему с удержанием сотрудников и координировать её реализацию
Мы ждем от вас:
опыт работы с подбором от года;
знание основных HR процессов и работа с ними;
острое желание развиваться в HR функции и брать на себя HR задачи;
высокий уровень ответственности и ориентации на результат, системность.
Мы предлагаем:
рекрутинг персонала и помощь в формировании системы мотивации для заведующих отделением для найма медицинского персонала;
онбординг новых сотрудников (создание, совместно с менеджерами, планов адаптаций и помощь в их реализации; проведение приветственных встреч);
анализ и улучшение имеющихся HR процессов;
офбординг сотрудников;
проведение опросов по компании, повышение вовлеченности и лояльности сотрудников;
выстраивание процесса обучения внутри компании для руководителей;
поддержание и усиление HR бренда компании;
организация внутренних мероприятий совместно с отделом маркетинга и помощником руководителя.
Мы предлагаем:
возможность вырасти в компетентного HRG на реальных задачах под руководством экологичного лидера и через обучение, оплачиваемое компанией;
полное сотрудничество всех руководителей для решения задач с персоналом, прозрачность и простота в коммуникациях;
введение в должность коллегой в течение первого месяца работы, передача материалов и помощь в формировании плана на первые месяцы работы;
работу в комфортном офисе (ст. метро - Партизанская), рядом лес, кафе с обедами на первом этаже здания;
гибкий рабочий график (планируется заранее, что позволяет строить свои личные планы);
скидки 30% на медицинские услуги центра сотрудникам и их родственникам;
подарки сотрудникам на важные события жизни.