Консультант отдела по взаимодействию с органами местного самоуправления

Мы ищем консультант отдела по взаимодействию с органами местного самоуправления департамента внутренней политики Приморского края

* вакансия на период отсутствия основного сотрудника (отпуск по беременности и родам; отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет).

Что Вам предстоит делать:

• обеспечивать взаимодействие отдела с территориальными избирательными комиссиями курируемых муниципальных образований по вопросам содействия территориальным, участковым избирательным комиссиям в реализации их полномочий по проведению выборов и референдумов на территории края;
• готовить в соответствии с действующим законодательством сведения об общей численности избирателей по курируемым муниципальным образованиям для предоставления заместителю директора департамента - начальнику отдела;
• обобщать и представлять информационный материал об организации выборов на территориях муниципальных образований края.
• координировать работу органов местного самоуправления по реализации краевых программ, получать от органов местного самоуправления курируемых муниципальных образований информацию по вопросам, связанным с реализацией программ направленных на социально-политическое развитие края;
• оказывать содействие в подготовке и проведении совещаний Губернатора Приморского края с главами муниципальных образований края.
• готовить информации, справки и другие материалы по вопросам деятельности органов местного самоуправления муниципальных образований края для предоставления Губернатору Приморского края, в федеральные государственные органы, органы исполнительной власти края, и т.д.

Нам важно:

• Наличие высшего образования по специальности/направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление».

Преимущества работы с нами :

• надежный работодатель;
• стабильная заработная плата;
• график работы 5/2 (понедельник - четверг с 09:00 до 18:00, пятница до 17:00);

• квартальные премии;

• предоставление дополнительной выплаты к ежегодному отпуску;

• быстрая адаптация с личным наставником;

• возможность профессионального развития за счет работодателя (тренинги, программы повышения квалификации, конференции);

• карьерный рост - у нас есть возможности для карьерного роста, и мы ценим тех, кто стремится к развитию;

• предоставление полиса страхования жизни и здоровья.