Менеджер по персоналу

Muglerest

Менеджер по персоналу

Описание вакансии

Добрый день! Добро пожаловать во вкусный и гостеприимный мир Mugle rest!
Мы команда hr, которые помогают развиваться большой семье ресторанов.
Сегодня у нас появилась вакансия Менеджера по подбору и адаптации.

Чем заниматься:

  • Закрывать самостоятельно вакансии ресторанов и частично офиса
  • Вести адаптацию своих трудоустроенных ключевых сотрудников
  • Работать с внутренними заказчиками (управляющие/шефы, директора) и помогать составлять портрет кандидата
  • Проводить несколько этапов собеседования, оценку кандидатов по компетенциям
  • Контролировать процессы собеседований, вести отчетность по подбору
  • Принимать участие в мониторинге зп, хантинге, решении кризисных ситуаций

Умения и навыки, которые пригодятся в работе:

  • Умение быть гибким, дружелюбным и быстрым
  • Творческий подход и проактивность: не бояться проявить инициативу, знать и придумывать разные способы привлечения кандидатов
  • Быть активным, неравнодушным: внедрять новые инструменты поиска и адаптации сотрудников и участвовать в hr проектах

Условия работы:

  • Работа с гибридным графиком (удаленка/встречи в ресторанах Нижнего Новгорода (90% удаленки)
  • График обсуждается с 9 до 18/10-19/ 8-17
  • 30% скидки на заказ в самых вкусных ресторанах!
  • Бонусная карта сотрудника на бесплатные обеды и ужины
  • Классный коллектив и простор для творческого подхода и реализации идей в hr блоке
  • Нужное тех оборудование предоставляется компанией (связь/ноут/гарнитура)
  • Корпоративные драйвовые мероприятия и много благодарных друзей в ресторанах города:)
  • Фиксированный доход и дополнительное квартальное премирование

Ждем ваш отклик и будем знакомиться!

Навыки
  • Подбор персонала
  • проведение интервью
  • Рекрутмент
  • Телефонные переговоры
  • Оценка кандидатов
  • Деловое общение
  • Мониторинг рынка труда
  • Анализ обратной связи
  • Точечный подбор персонала
  • HR-аналитика
  • Массовый подбор персонала
  • Оценка персонала
  • Внутренние коммуникации
  • Внутренний подбор персонала
  • Развитие руководителей
  • Тестирование профессиональных компетенций
  • Трудовой кодекс РФ
  • Управление репутацией
  • Анализ требований
  • Адаптация персонала
  • Анализ кадрового потенциала
  • Проведение собеседований
  • Составление планов по подбору
  • Анализ рынка труда
  • Источники поиска персонала
  • Интервью по компетенциям
  • Кадровая стратегия
  • Организация работы сотрудников
  • Составление предложений о работе
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию