Юрист по трудовому праву

Объединённая компания Wildberries и Russ (ООО «РВБ») — это международная технологическая компания, основанная в России, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.

• Более чем 20-летний опыт работы на рынке e-commerce и 30-летний – на рынке рекламы;

• 8 стран присутствия (на текущий момент объединённая компания работает в России, Армении, Беларуси, Грузии, Казахстане, Кыргызстане и Узбекистане, а также в Китае — из этой страны осуществляется импорт товаров);

• Рост торговой платформы +60% год к году;

• На 25-30% год от года растет число продавцов МСП;

• Более 150 тыс. рекламных поверхностей различных форматов;

• Охват рекламных поверхностей — более 85 млн человек ежемесячно.

Сейчас мы в поиске Юриста по трудовому праву в отдел по сопровождению трудовых отношений

Вам предстоит:

• Составлять ответы на претензии, отзывы на иски и другие процессуальные документы;
• Участвовать в судебных процессах в судах общей юрисдикции;
• Подготавливать правовые заключения по вопросам трудового права, корпоративного права;
• Осуществлять методологическую поддержку операционной деятельности Компании по направлению трудового права;
• Составлять и/или согласовывать Локальные нормативные акты;
• Проводить мониторинг изменений трудового законодательства, вносить соответствующие изменения в ЛНА Компании.

Вы нам подходите, если:

• Готовы ездить в Подольский городской суд на ежедневной основе;
• Отлично знаете трудовое законодательство РФ, ключевая компетенция - трудовое право, профильный опыт от года;
• Имеете опыт профильной судебной работы (именно по направлению трудового права);
• Умеете анализировать, структурировать большие объёмы информации, презентовать и обосновывать выводы;
• Проактивны;
• Имеете высшее юридическое образование,
• Ответственно относитесь к поставленным задачам и срокам их выполнения.

Условия для сотрудников:

• Удобный график: гибкое начало рабочего для с 9/10, гибридный график работы после прохождения испытательного срока;
• Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный
  университет, программы развития управленческих навыков и др.;
• Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со
  стоматологией, корпоративный спорт и консультации психолога,
  дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
• Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
• Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и
  заботу о близких - от гибкого подхода до масштабных проектов для
  детей сотрудников;
• Скидки и партнерские программы: мобильная связь, скидки на
  обучение, страхование, покупки и многое другое;
• Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе,
  современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал
  для сотрудников.