Начинающий менеджер по подбору персонала

Привет, мы являемся аутсорсинговой компанией, предоставляющей персонал для различных отраслей по всей РФ на протяжении последних 10 лет

Если ты готов развиваться в HR-направлении, получить новые знания и опыт, то тебе к нам!

Что мы предлагаем?

• Работу в стабильной, при этом развивающейся компании;
• Оклад (50-60 тыс. рублей) + прозрачный KPI;
• Офисный формат. График 5/2 с 9 до 18 ,с 10 до 19, с 11 до 20 и с 12 до 21, на выбор ( в пятницу с 9 до 17) есть возможность выбрать плавающий график.
• Возможен гибрид со второго месяца работы;
• Доступы ко всем необходимым ресурсам (job-сайты, квоты, IP-телефония);
• Обеспечение всей необходимой техникой для работы;
• Плавный ввод в должность с поддержкой руководителя;
• Возможности для роста и развития;
• Оформление по ТД, ГПХ или самозанятости на выбор;
• Отсутствие строгого дресс-кода;
• Внедрение в большую и молодую команду с лояльным руководством, в которой легко найти себе друзей и единомышленников;
• Комфортный офис в центре города (БЦ LightHouse, 7-10 мин от м. Горьковская).

Чем нужно заниматься?

• Составлять вакансии и размещать на профильных сайтах;
• Отрабатывать входящий поток (звонки, отклики);
• Самостоятельно искать кандидатов (холодный поиск);
• Проводить телефонные интервью и дистанционно сопровождать кандидатов на объект.
• Стандартная работа для сотрудника подбора. Ищем в основном производственный и складской персонал, только массовый подбор. Личных собеседований нет, общаемся с кандидатами по телефону.

Наши ожидания:

• Мы рассматриваем сотрудников с опытом работы в области подбора персонала.
• Амбициозность и заряженность на заработок;
• Отсутствие боязни звонить и готовность к холодным звонкам.
• Никаких долгих этапов собеседования и месячных стажировок. К работе можно приступить в кратчайшие сроки.