Врач-рентгенолог (м. Фрунзенская)

Сеть клиник "Будь здоров" компании «Ингосстрах» входит в ТОП-10 рейтинга частных клиник Forbes и имеет представительства в 7 регионах России. Уже более 20 лет мы заботимся о здоровье наших пациентов и способствуем профессиональному развитию наших сотрудников!

Люди – наша главная ценность!

В связи с открытием новой клиники в сети клиник "Будь здоров" компании ИНГОССТРАХ открыта вакансия Врач-рентгенолог.

Ваши задачи:

• Проведение рентгенологических исследований, используя рациональную методику исследования;
• Оказывать рентген-диагностическую помощь, используя современные методы диагностики, согласно стандартам принятых в клинике и условиям страховых программ;

• Проведение всех основных методов диагностики , включая экскреторную урографию, восходящую цистографию, R- логические исследования ЖКТ;

• Консультировать врачей других лечебных специальностей по вопросам рентген-диагностики и профилактики;
• Медицинская документация;

Наши ожидания:

• Высшее медицинское образование;
• Наличие действующего сертификата по специальности рентгенология;
• Отличные коммуникативные навыки;
• Уверенный пользователь ПК.

Мы предлагаем:

• Работу в стабильной компании с возможностью профессионального и карьерного роста;

• Удобное месторасположение клиники в шаговой доступности, 2 минуты от метро: Комсомольский проспект, 28, м. Фрунзенская;

• График работы по договоренности;

• Современное медицинское оборудование и комфортные условия труда;

• Официальное трудоустройство, социальные гарантии: оплачиваемый отпуск, больничный;

• Полностью официальная заработная плата, с выплатами 2 раза в месяц;

• Широкие возможности внутреннего совместительства

• Стабильность, уважение и поддержка руководства клиник

• Замечательный, дружный коллектив, продвинутая система наставничества;

• Расширенную программу ДМС для сотрудников по основной занятости;

• Скидки сотрудников и членов семьи;

• Мы предоставляем широкий спектр внутреннего обучения сотрудников, тренинги, тематические лекции;

• Продление сертификата специалиста за счет Компании, организация процесса обучения в рамках НМО;

• Насыщенная социальная жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), участие в благотворительной деятельности, материальная помощь сотрудникам, подарки для детей сотрудников.