Ведущий маркетолог

Мы - ИТ-компания, поставщик комплексных eCommerce-решений на платформе CS-Cart для торговых, финансовых и производственных компаний. С 2005 года мы реализовали порядка 5000+ проектов по созданию и доработке высоконагруженных интернет-магазинов и маркетплейсов. Среди клиентов как крупные федеральные компании, развивающие электронную коммерцию, так и стартапы, небольшие компании с уже сформированной продуктовой концепцией.

И сейчас мы в поиске ведущего маркетолога.

Чем предстоит заниматься:

• разработка маркетинговой стратегии, стратегии "упаковки";

• формирование PR- и бренд-стратегии;

• планирование воронок, плана по лидам, ключевым конверсиям сайта;

• создание CJM – Customer Journey Map;

• анализ конкурентов и целевой аудитории и последующая постановка задач на его основе;

• контроль метрик CPC, CPA в разрезе каналов и подрядчиков;

• постановка квалифицированных задач внутренним и внешним подрядчикам;

• аналитика и оптимизация показателей сотрудников и подрядчиков с целью выполнения KPI;

• контроль выполнения задач;

• создание регламентов по работе с инструментами;

• создание отчетности по проделанной работе;

• взаимодействие со смежными отделами - продажами и разработкой.

От вас мы ждем:

• опыт работы на аналогичной позиции - от 3 лет: будет плюсом опыт в ИТ-компании по разработке высоконагруженных систем;

• опыт работы на зарубежном рынке;

• уровень владения английским языком не ниже Upper-Intermediate;

• знание каналов и инструментов digital-маркетинга;

• понимание маркетинговых метрик, умение оценивать эффективность кампании;

• опыт проведения пользовательских интервью;

• наличие подтвержденных кейсов.

Плюсом будет:

• знание рынка электронной коммерции.

Мы предлагаем:

• удаленный формат работы, либо работу в офисах (Ульяновск, Ташкент);

• официальное трудоустройство;

• работу в профессиональной команде, которая всегда поддержит и поделится опытом;

• работу в международной аккредитованной IT-компании с фокусом на разработку для электронной коммерции;

• возможности профессионального роста с ежегодными performance reviews;

• внутренние баркемпы и митапы, оплачиваем обучение и участие сотрудников во внешних конференциях.