HR-бизнес-партнер на производство (Plant HR BP)

Обязанности:

• поддержка фабрики и департамента качества по всем HR вопросам
• управление и реализация HR-цикла по вверенным подразделениям совместно с центрами экспертиз
• планирование и управление бюджетом на персонал в зоне ответственности, контроль расходов
• участие в создании оптимальной орг.структуры, формирование эффективной команды
• выстраивание партнерских отношений с бизнес-функциями, консультирование сотрудников по HR вопросам
• участие в развитии корпоративной культуры, внутренних коммуникаций, HR-брендинг
• участие в проектах HR-команды
• постоянное повышение качества и ценности HR

Требования:

• успешный опыт работы в роли HR BP, HR Generalist от 3-х лет в крупных производственных компаниях
• знание и понимание основных HR процессов (подбор, адаптация, обучение, мотивация), знание ТК РФ
• знание лучших современных российских и мировых практик управления персоналом
• бизнес-ориентированное мышление, умение работать в режиме многозадачности, проактивность, гибкость
• отличные коммуникативные навыки и навыки межличностного общения
• позитивный настрой, доброжелательность, любовь к людям и к своей работе
• пользователь пакета Microsoft Office

Условия:

• Уютный офис и сплоченная команда;
• Работа в крупной международной компании;
• Компенсация затрат на мобильную связь;
• Программа лояльности;
• ДМС, социальный пакет.