Руководитель стройки (в единственном лице)

О компании:

Парк Девелопмент — девелоперская компания, занимающаяся строительством и продажей современных малоэтажных домов по типовым проектам.
Мы создаём качественные и надёжные дома, уделяя внимание каждой детали — от инженерии до дизайна.
В связи с расширением штата ищем Руководителя стройки, который возьмёт на себя полное управление строительными объектами — от подготовки площадки до окончания гарантийного срока.

Обязанности:

• Полное руководство строительством малоэтажных домов (от «нуля» до сдачи);

• Планирование, организация и контроль работ на нескольких объектах;

• Соблюдение сроков, бюджета и стандартов качества;

• Координация подрядчиков и строительных бригад: постановка задач, контроль сроков и качества;

• Составление заявок на поставку строительных материалов, техники и оборудования, контроль их учёта и расхода;

• Оптимизация строительных процессов для сокращения сроков и затрат;

• Ведение фото- и видеоотчётности, предоставление данных в отдел продаж и маркетинга;

• Организация устранения замечаний и контроль качества до окончания гарантийного срока по дому;

• Работа с рекламациями: организация устранения дефектов, контроль сроков и качества, анализ причин.

Требования:

• Опыт работы руководителем стройки / прорабом / главным инженером — от 3 лет;

• Знание технологий малоэтажного строительства (монолит, кирпич, газобетон, каркас);

• Умение читать проектную и исполнительную документацию;

• Навыки управления подрядчиками и строительными бригадами;

• Ответственность, организованность, умение работать самостоятельно;

• Готовность к командировкам по Московской области.

Условия:

• Работа в стабильной строительной компании;

• Регион: Москва и Московская область (объекты в радиусе до 80 км от МКАД);

• Полная занятость, пятидневная рабочая неделя (возможен гибкий график);

• Прямое подчинение руководителю компании;

• Заработная плата — по результатам собеседования (фикс + премии);

• Оплата мобильной связи,

• Возможность профессионального роста и участия в развитии компании.

Мы ищем человека, который:

• Берёт ответственность за результат;

• Умеет держать под контролем все процессы на стройке;

• Способен принимать решения и добиваться выполнения задач;

• Хочет расти вместе с компанией и влиять на развитие строительного направления.