Менеджер по маркетплейсу Ozon

Стань одним из ключевых сотрудников новой FMCG-компании АО «Потоки».

Мы ищем человека способного стать единым окном во всём взаимодействии между нашей компанией и маркетплейсом Ozon. Пока у нас всего одно SKU, в ближайший год их число вырастет до 15-30 SKU.

У нас есть стратегическая цель по объемам продаж, общий план по её достижению и бюджет.

Тебе предстоит:

• Согласованно управлять карточками товаров и ценами, изучать и внедрять все возможные инструменты продвижения товара как на площадке, так и вне её;
• FBO: следить за остатками, вовремя организовывать и координировать пополнение складов Озона, согласовывать акты приемки/расхождений;
• FBS: следить за заказами и их выполнением собственной логистикой компании, поддерживать актуальность зонирования и таймингов, координировать исполнителей;
• Осуществлять ежедневный мониторинг финансов, следить за начислениями в разделе «Экономика магазина»;
• Анализировать всю информацию в разделе «Аналитика», готовить предложения и внедрять изменения;
• Ежедневно читать все сообщения и новости в мессенджере маркетплейса, подробно изучать все обновления, готовить предложения по изменениям;
• Внимательно следить за отзывами, а также готовить, согласовывать и отправлять ответы на отзывы и вопросы;
• В случае проблем по качеству незамедлительно связываться со специалистами внутри компании, а затем с покупателем для скорейшего решения проблем;
• Эпизодически давать задачи создателям контента (дизайнеру, бренд-агентству).

Чего ждем от тебя:

HARD SKILLS:

• успешный опыт работы от 1,5 лет на Ozon;
• системное понимание устройства маркетплейса: как, куда, где, зачем;
• знание всех популярных инструментов продвижения на Ozon;
• Excel – сводные таблицы, графики, ВПР и др. функции;
• Word, Power Point, 1C, ЭДО;

SOFT SKILLS:

• грамотная устная и письменная речь;
• умение работать в режиме многозадачности c большим объемом информации;
• внимание к деталям и высокий уровень персональной ответственности;
• хороший уровень коммуникативных навыков;
• азарт (желателен).

На что можешь рассчитывать:

• работа в молодой команде производителя продуктов питания нового поколения;
• официальное трудоустройство, 100% "белый" доход, соцгарантии;
• заработная плата состоит из базового оклада (80%), постоянной премии (20%), премии за выполнение плана продажи (в размере до 100% от суммы оклада и постоянной премии);
• рабочее место в бизнес-центре «Белый остров»;
• график работы: 5/2, пн-чт 9-18 (пт 9-17), обеденный перерыв;
• возможны индивидуальные условия, в т.ч. гибридный график (после месяца работы).