Рекрутер

Мы развиваем контент-направление: организуем съемки, создаем медиа, подбираем специалистов - от продюсеров до переводчиков. Сейчас ищем рекрутера, который поможет нам находить подходящих кандидатов быстро и качественно.

Что предстоит делать:

• Размещать вакансии на разных платформах и в профильных сообществах;
• Искать и расширять источники поиска кандидатов;
• Обрабатывать требования руководителя к специалисту;
• Обрабатывать отклики и проводить первичный отбор;
• Вести базу кандидатов и поддерживать с ними коммуникацию;
• Подбирать специалистов для типовых позиций отдела контента, продюсеры на съемки, переводчики, контент-менеджеры, кастинг-менеджеры и т.д.

Что мы ожидаем:

• Опыт подбора специалистов (желательно в сфере контента, медиа, продакшна) от 1 года;
• Умение работать с разными источниками поиска;
• Внимательность, ответственность, адекватные сроки коммуникации.

Что мы предлагаем:

• Удаленный формат работы;
• Оплата 2 раза в месяц;
• В среднем 3 вакансии в месяц;
• Заработная плата от 25000 до 60000 в месяц:
• Оклад 15 000 ₽
  + 8 000 ₽ за простые линейные вакансии (+ бонус до 1 500 ₽)
  + 10 000 ₽ за вакансии средней сложности (+ бонус до 1 800 ₽)
  + 14 000 ₽ за сложные вакансии (+ бонус до 2 500 ₽)

Бонусы зависят от скорости закрытия и качества подобранных кандидатов