ТОО "БАТЫР-Павлодар" является современной, динамично развивающейся Компанией! Основные принципы нашей работы - безопасность, высокий профессионализм, ответственность и надежность.
Обязанности:
- Обеспечение бесперебойного, надежного и безопасного электроснабжения Предприятия.
- Организация правильной эксплуатации, ремонта и монтажа энергетического и теплового оборудования.
- Контроль расходования энергетических ресурсов, соблюдение режима их экономии.
- Планирование, организация и осуществление эффективной работы энергетического хозяйства, разработка графиков ремонта оборудования и электросетей.
- Закупка запасных частей и необходимых материалов.
- Рассмотрение проектов по реконструкции систем энергоснабжения, заключения по всем разработанным электроэнергетическим проектам.
- Разработка мероприятий, направленных на увеличение эффективности использования ресурсов, повышение надежности и работы энергоустановок, на предотвращение аварий, на создание безопасных условий труда.
- Контроль за соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, всех необходимых инструкций по эксплуатации.
- Организация учета и хранения находящегося на балансе Предприятия энергооборудования.
- Руководство сотрудниками службы, организация работы по повышению их квалификации, проведение аттестаций персонала.
Обязательные знания:
- Организация энергетического обеспечения Предприятия.
- Методы модернизации энергетического оборудования.
- Методические и нормативные материалы по электроэнергетическому обслуживанию Предприятия.
- Знание системы плановых и предупредительных ремонтов.
- Технические характеристики и особенности работы оборудования, правила эксплуатации.
- Правила приема оборудования после ремонта и монтажа.
Требования:
- Высшее профессиональное техническое образование.
- Опыт работы не менее 5 лет работы по профильной специальности на административно-технических и руководящих должностях по профилю.
- Наличие действующей V группы по электробезопасности до и выше 1000 В.
- Организаторские и управленческие способности, пунктуальность, ответственность, коммуникабельность, способность работать в режиме многозадачности.
Условия:
-
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РК.
-
Своевременная заработная плата и все отчисления.
-
Корпоративная сотовая связь.
-
Возмещение расходов на бензин.