Product manager/Менеджер по развитию бизнеса

Менеджер по росту / Менеджер по продуктово-маркетинговому направлениюОбщая роль

Ключевая фигура, отвечающая за рост трёх компаний — криптообменного сервиса и двух стартапов (интеграция CRM HubSpot, производство конверсионных лендингов). Управляет всей маркетинговой системой, аналитикой и бизнес-гипотезами. Сочетает функции аналитика, продакт-менеджера и операционного руководителя.

Зона ответственности

• Маркетинг и рост: анализ юнит-экономики, LTV, CAC, ROI; построение и тестирование гипотез по каналам привлечения; оптимизация воронок и конверсий.
• Стратегия и развитие: поиск новых рынков, формирование продуктовых предложений, позиционирование, УТП.
• Организация процессов: формирование регламентов, настройка CRM, воронок, IP-телефонии, отчетности.
• Командная работа: подбор и контроль подрядчиков, специалистов и ассистентов по направлениям (PR, SMM, дизайн, контент, аналитика).
• Контроль исполнения: обеспечение выполнения задач подразделений (PR, маркетинг, качество, совершенствование).
• PR и имидж: координация публикаций, отзывов, внешнего вида, контента, коммуникаций с общественностью и СМИ.
• Качество: совместная работа с отделами качества и совершенствования над репутацией, отзывами, стандартами продукта.

• Ключевые компетенции
• Аналитическое мышление, умение работать с метриками и данными.
• Понимание принципов продуктового и performance-маркетинга.
• Опыт работы с A/B-тестами, гипотезами, CRM, сквозной аналитикой.
• Владение цифровыми инструментами: Google Analytics, HubSpot, Telegram-боты, рекламные кабинеты.
• Способность проектировать и масштабировать процессы.
• Умение управлять подрядчиками и оценивать эффективность внешней работы.
• Навык системного управления маркетингом и контролем KPI.

• Личностный профиль
• Стратег и оператор одновременно — способен мыслить цифрами и действовать руками.
• Прагматичный, внимательный к деталям, управляемый данными.
• Готов брать ответственность и принимать решения.
• Быстро адаптируется к изменению приоритетов и задач.
• Видит картину целиком и умеет соединять стратегию с операционным исполнением.

• Контекст работы
• Формат: стартап, мультипроектная среда.
• Придётся работать в условиях высокой динамики, самостоятельно структурировать задачи, расширять зону ответственности, закрывать пробелы между направлениями.
• Иногда выполнять функции смежных ролей — от тестирования каналов до написания ТЗ подрядчикам.

• Ожидаемый результат
• Рост ключевых показателей (конверсии, выручки, доли удержания).
• Сформированная маркетинговая система с прозрачной аналитикой.
• Устойчивые каналы привлечения.
• Налаженные процессы взаимодействия между отделами PR, маркетинга и качества.
• Сформированная команда или пул подрядчиков под контролем менеджера.

Это не позиция «исполнителя», а управленческая роль уровня Product Marketing Manager / Head of Growth, совмещающая стратегию, аналитику и операционное руководство в стартап-структуре.

Требования к кандидату:

• Опыт работы в стартапах, быстрорастущих компаниях или в роли продукта/менеджера по развитию.
• Разговорный английский язык.
• Понимание метрик: воронка продаж, стоимость лида, возврат на рекламу.
• Навыки коммуникации и ведения переговоров.
• Project management: контроль задач и людей.
• Продвинутое владение Google Docs, Excel, CRM, таск-трекерами, ChatGPT.
• Умение работать с большим объёмом информации и быстро выдавать решения.

• Важные условия работы:
• Часы: 5/2 с 10:00 до 14:00 по Лос-Анджелесу обязательное пересечение по времени.
• Возможность обучаться и развиваться.
• Удаленный формат работы из любой точки мира.
• Оплата обсуждается индивидуально от 200 до 220 тыс. рублей на руки.

Откликайтесь, если интересно!