Видеомонтажер (middle/senior)

Студиям и компаниям просьба не беспокоить!

В связи с расширением отдела маркетинга ищем видеомонтажера уровня middle/senior.

Отдел маркетинга — это более 15 сотрудников высокой квалификации: копирайтеры, дизайнеры, видеопродакшн, маркетологи. В сотрудниках мы особо ценим адекватность и вовлеченность. У нашей компании много направлений деятельности, поэтому работы и задач много. Сейчас мы занимаем свыше 60% рынка клубного ПО в России. Нам нужен кандидат, который поможет улучшить эти цифры.

Основное наше требование — не просиживать штаны, а работать на результат.

Обязанности:

1. Организация и лидирование работы монтажеров (контроль качества работы, соблюдение дедлайнов проектов, организация рабочих файлов, подготовка материалов для сдачи)

2. Разработка и монтаж видеороликов (от первичного ознакомления с материалом, включая идейную обвязку, до финального рендера)

3. Работа с аудио и звуковыми эффектами, графикой, анимацией, спецэффектами и цветокоррекцией

4. Обучение других членов команды

Требования:

● опыт работы по специальности от 3 лет

● уверенное знание процесса монтажа видеороликов (как в больших проектах, так и в шортсах-рилсах)

● наличие портфолио/шоурила реализованных проектов

● уверенный пользователь DaVinci Resolve (либо Adobe Premier или Adobe After Effects)

● хорошая насмотренность, знание современных трендов

● внимание к деталям, аккуратность в работе

● умение укладываться в дедлайны

● умение работать в команде, опыт руководства людьми

● знание специфики и трендов работы с графикой в сегментах “видеоигры”, “IT”, “лайфстайл”, “киберспорт”

Будет плюсом:

● интерес к видеоиграм и киберспорту, опыт игры

● опыт работы и применения нейросетей

● понимание принципов работы алгоритмов YouTube

Условия:

● работаем 5/2, офис (мы находимся в 2-ух минутах от м. Электрозаводская);

● график с 11 до 20;
● испытательный срок до 3 месяцев (обычно меньше);

● оформляем в штат с первого дня ИС;

● заказываем обеды, в офисе есть чай-кофе-энергетики;

● компенсируем обучение (по согласованию с руководством).

В отклике на вакансию не забудьте приложить ссылку на портфолио/шоурил и контактные данные (номер телефона и ссылку на аккаунт в Telegram).

После успешного собеседования дадим небольшое тестовое задание.

Если не готовы его выполнять, сэкономьте свое и наше время.

Спасибо за понимание!