Начальник отдела кадров

Обязанности:

Поиск и подбор персонала с размещением в информационных ресурсах, проведение собеседования с кандидатами на вакансии

Контроль и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в программе 1С;

Совершенствование системы кадрового учета и кадровой документации в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ;

Отслеживание изменений трудового законодательства;

Составление, ведение и внесение изменений в штатное расписание;

Самостоятельное ведение и контроль за ведением и соблюдением КДП (Прием, перевод, увольнение, дисциплинарное взыскание, командировки, отпуска, больничные листы, трудовые книжки (бумажные, электронные)

Контроль и ведение табеля учета рабочего времени ;

Подготовка и сдача отчетности;

Подготовка и заключение договоров, дополнительных соглашений;

Разработка и согласование локальных нормативных актов, ознакомление с ними работников;

Разработка, составление и контроль за графиком отпусков;

Подготовка документов по запросам работников (копии документов, выписки, справки);

Иностранные граждане ( приём, увольнение, проверка патентов и подготовка уведомлений);

Требования:

Высшее образование;

Знание программы «1С:Зарплата и управление персоналом»;

Опыт работы в качестве руководителя.

Условия:

Официальное оформление по ТК РФ;

График работы 5/2, с 9.00 до 18.00