Организацией, руководством, контролем, учётом механомонтажных работ, ШМР, ШНР, пуско-наладочных работ, оформлением актов выполненных работ, протоколов приемо-сдаточных испытаний.
Контролем соответствия техническим требованиям и комплектности поставляемого оборудования и материалов.
Участием в приемке оборудования и ТМЦ на площадке строительства или складе контрагента.
Надзором за правильным хранением и складированием изделий, материалов, конструкций.
Участием в подготовке технических заданий на выбор подрядных организаций.
Экспертной оценкой технико-коммерческих предложений на соответствие требованиям технического задания.
Курированием исполнения заключенных договоров (проектные институты, поставщики оборудования , монтажные и наладочные организации).
Оформлением и получением согласований исполнительской и иной документации с согласующими организациями и органами власти.
Анализом поступающей технической документации.
Подготовкой отчетов, презентаций, разработкой календарных сетевых графиков выполнения проекта.
Контролем соблюдения требований и обеспечения качества и сроков проведения работ подрядными организациями согласно сетевому графику строительства.
Что мы ожидаем:
Высшее инженерно-техническое образование.
Общий опыт работы по специальности не менее 2-х лет.
Знание основ законодательства Российской Федерации; в области сводов правил по организации строительства, приемке в эксплуатацию законченных строительством объектов, градостроительного кодекса.
Знание технологии производства и способов ведения сварочных работ, работ по монтажу технологических трубопроводов и оборудования, работ по нанесению антикоррозионной защиты и тепловой изоляции трубопроводов.
Знание таких тем, как проектно-изыскательские работы, материально-техническое обеспечение, строительно-монтажные работы.
Опыт с организацией проверки и проведения входного контроля проектной документации объектов капитального строительства.
Опыт с технической оценкой подрядчика.
Что мы предлагаем:
Работу в городе Тобольск на крупном инвестиционном проекте компании. Для иногородних сотрудников предоставляем релокационный пакет, включающий предоставление служебного жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство.
Срочный трудовой договор на 1 год с перспективой пролонгации на другие проекты компании.
Достойную заработную плату, премии по результатам работы в соответствии с действующими критериями оценки.
Добровольное медицинское страхование.
Спорт и социальная программа для сотрудников и их детей.
Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.