Завод Lenmiriot по производству сертифицированных стоматологических ортопедических компонентов и супраструктур для популярных имплантационных систем, производство имплантатов Lenmiriot с приживаемостью 99,99%.
Основной целью кадровой политики является сохранение и развитие кадрового потенциала, формирование высокоэффективного коллектива, создание благоприятных условия труда для каждого сотрудника.
Многие сотрудники трудятся со дня основания предприятия, что является подтверждением того, что компания настроена на плодотворное и долгосрочное сотрудничество с каждым сотрудником компании
Если Вы в поиске работы, нацелены на результат и любите свою работу, то приглашаем Вас в свою дружную команду для достижения общих поставленных целей и задач!
Основные задачи сотудника:
- Полное ведение бухгалтерского и налогового учёта торговой организации (ОСНО);
- Подготовка и сдача бухгалтерской, налоговой и статистической отчётности (в т.ч. отчётности по зарплате). Стат. отчетность в таможню. Взаимодействие с контролирующими органами, аудиторами;
- Анализ хоз.деятельности организации;
- Расчёт заработной платы;
- Ввод первичной документации по поставщикам ( в т.ч. импорт). Контроль за документооборотом и своевременным отражением операций. Акты сверки с поставщиками;
- Контроль товарных остатков в разрезе складов в учете, комплектации
- Работа с маркетплейсами: внесение данных, проверка отчётов комиссионеров, взаиморасчёты;
- Работа с розничными покупателями (интернет-магазин, эквайринг);
- Контроль расчётов с покупателями (ДЗ, КЗ), сверки с покупателями;
- Работа с рекламациями;
- Раздельный учёт НДС.
Что мы ожидаем от кандидата:
- Высшее образование в области бухгалтерского учёта, финансов или экономики;
- Опыт работы не менее трёх лет в должности главного бухгалтера или заместителя главного бухгалтера;
- Знание бухгалтерского и налогового законодательства, ВЭД;
- Уверенное владение программами 1С: Бухгалтерия, ЗУП;
- Ответственность, внимательность, умение работать в команде;
- Готовность к интенсивной работе, стрессоустойчивость.
Что мы предлагаем:
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Работа в динамично развивающейся компании;
- Работа на месте работодателя;
- Плавный ввод в должность и постепенная передача обязанностей;
- Официальное трудоустройство и социальные гарантии;
- Возможности для профессионального роста и развития.