Санкт-Петербург, Университетская набережная, 7-9-11
Обязанности:
1. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска, командирование и т.д.)
2. Формирование, хранение и ведение личных дел работников, включая подготовку к сдаче в архив
3. Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним
4. Хранение и ведение трудовых книжек
5. Ведение автоматизированной базы данных о персонале
6. Сопровождение конкурсных процедур научно-педагогических работников
Требования:
1. Образование высшее
2. Знание трудового законодательства
3. Знание кадрового делопроизводства
4. Навыки работы с ПК:
- Знание MS Office (Word, Excel, Power point, Outlook)
- Навыки работы с оргтехникой (факс, сканер, МФУ, мини-АТС)
- Навыки работы в Internet и браузерах
- Опыт работы в системах электронного документооборота
- Опыт работы в 1С будет преимуществом
5. Отличное знание русского языка (письменный, устный)
6. Личные качества: внимательность, ответственность, исполнительность, работоспособность, обучаемость, доброжелательность
Условия:
1. Трудоустройство в соответствии с трудовым законодательством РФ (оплачиваются отпускные и больничные). Заключается Бессрочный трудовой договор
2. Срок испытания - 3 месяца
3. Пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 17:45. Перерыв на обед с 13:00 до 13:45
4. Полностью оборудованное рабочее место
5. Место работы: Университетская наб. 7/9, Отдел кадров № 6, набережная Макарова, д.6, СПбГУ; № 8, 22-я линия В.О.