Организация работы сотрудников группы по работе с состоятельными клиентами, контроль качества исполнения целей и задач;
Привлечение состоятельных клиентов на обслуживание в Private Banking;
Консультирование клиентов сегмента "Привилегия" по всей линейке и условиям предоставления банковских продуктов и услуг, тарифам, условиям страхования, продажа банковских продуктов и услуг.
Требования:
Высшее экономическое или юридическое образование;
Опыт работы в должности руководителя/ главного персонального менеджера/управленческая позиция смежного подразделения;
Опыт привлечения состоятельных клиентов на обслуживание;
Знание законодательных и нормативных правовых актов, регламентирующих банковскую деятельность.