Менеджер по внутренним коммуникациям и бренду работодателя

С чем предстоит работать:

• Разработка и реализация стратегии по развитию внутренних коммуникаций и продвижению бренда работодателя.

• Участие в создании и внедрении EVP (ценностного предложения работодателя) и его интеграция во все каналы коммуникаций.

• Организация внутренних мероприятий для сотрудников (в том числе оффлайн/онлайн на 400+ человек).

• Продвижение корпоративной культуры, ценностей и принципов лидерства компании.

• Разработка и реализация программ вовлечённости, нематериальной мотивации и wellbeing.

• Планирование и ведение системы внутренних коммуникаций: медиаплан, запуск новых активностей, оценка эффективности.

• Ведение внутренних и внешних соцсетей, корпоративного портала.

• Подготовка и проведение внутренних исследований и пульс-опросов.

• Взаимодействие с внутренними амбассадорами, руководителями и смежными командами.

Требования:

• Опыт работы от 1 года в области внутренних коммуникаций, маркетинга или SMM.

• Практический опыт участия в разработке и продвижении бренда работодателя.

• Навыки организации крупных мероприятий (от 400 человек).

• Умение писать тексты для разных форматов и каналов.

  Владение графическими и видео-редакторами (Canva, Figma, Photoshop, CapCut или аналогичные).

• Опыт ведения корпоративных порталов, новостных рассылок, внутренних социальных сетей.

• Клиентоориентированность, инициативность, умение вести проекты под ключ.

​​​Мы предлагаем:

• Работу в крупном финансовом холдинге, зарекомендовавшем себя как надежный работодатель;
• Участие в масштабных корпоративных и HR-проектах;
• Команду, которая ценит инициативу, открытость и ответственность;
• Неограниченные возможности профессионального роста;
• Стабильную заработную плату и годовые бонусы.
• График работы: 5/2 9:00-18:00/10:00-19:00.
• Отпуск 28 дней, 8 days off.
• Обучение и повышение квалификации за счет компании.
• Корпоративное такси в вечернее время.
• Отсутствие бюрократии и дресс-кода.