Начальник отдела по техническому перевооружению

Один из ключевых партнеров Центра занятости населения «Моя работа» ищет в свою команду “Начальника отдела по техническому перевооружению”

НИИ - занимается разработкой перспективной, интегрированной АСУ ВС с использованием современных передовых информационных технологий.

Уважаемые соискатели, если в Вашем резюме не указан уровень желаемого дохода, просим Вас указать его в сопроводительном письме.

Обязанности:

• Управление проектами: Координация работ по внедрению новых технологий и обновлению производственных мощностей, контроль сроков и бюджета;

• Разработка и утверждение планов технического перевооружения и модернизации производства;

• Технический контроль и анализ: Мониторинг соответствия выполняемых работ стандартам качества и безопасности, проведение анализа эффективности внедряемых решений.

• Контроль за ходом выполнения работ по техническому перевооружению и ремонту;

• Документационное обеспечение: Ведение всей необходимой технической и проектной документации, получение разрешительных документов;

• Обеспечение соответствия технологических процессов стандартам качества и требованиям безопасности;

• Разработка и контроль за исполнением технической документации (инструкции, правила, нормы);

• Организация приемки нового оборудования и систем в эксплуатацию;

• Оценка экономической эффективности внедрения новой техники и технологий;

• Участие в контроле над финансированием работ и составлением отчетности;

• Руководство исследовательскими и экспериментальными работами по освоению новых технологий;

• Участие в промышленных испытаниях нового оборудования;

• Координация деятельности подразделений предприятия, обеспечивающих технологическую подготовку производства.

Требования к кандидату:

• Высшее техническое образование (инженерное, машиностроение, электротехника и т.п.).

• Опыт работы на аналогичных должностях не менее 6 лет,

• Опыт управления проектами в области модернизации производства, установки оборудования.

• Знание современного оборудования, технологий, владение методами управления проектами, умение читать и анализировать техническую документацию.

• Ответственность, организаторские способности, умение работать в команде, аналитическое мышление.

Условия:

• Работа в крупной компании ;

• Оформление в соответствии с ТК РФ;

• Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования;

• Своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц на банковскую карту);

• График работы: 5/2 (9.00-18.00, пт. до 16.45).

Уважаемые соискатели!

Если Ваш опыт работы и квалификация соответствуют требованиям к вакансии, мы с Вами свяжемся. Отсутствие ответа более 10 дней означает, что, к сожалению, на данный момент мы не готовы сделать Вам предложение о работе. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе кандидатов, и в случае появления вакансий, соответствующих Вашему опыту и квалификации, мы свяжемся с Вами.