Обязанности: - Учет поступления, перемещения и списания ТМЦ;
- Участие в приемке материалов поступающих на склад;
- Сверка расчетов с поставщиками.
- Запрос недостающих документов от поставщиков.
- Готовить внутренние отчеты для руководства.
Требования: - Высокий уровень ответственности, хорошо развитые коммуникативные способности.
- Свободное владение 1С «Торговля и склад» 8.2,8.3
- 1С «Бухгалтерия» 8.2-8.3, Клиент-банк
- MS Office (Excel)
Условия:
- Стабильная зарплата 2 раза в месяц: всегда вовремя, без задержек
- Заработная плата (аванс/расчет) на карту;
- Проезд за счет работодателя (легковой автомобиль, забирают с Вашей остановки)
- Питание за счет работодателя
- Полный социальный пакет. Бесплатное обучение сотрудников.
- Работа в финансово стабильной компании, комфортные условия труда, дружный коллектив
- Компания применяет систему адаптации сотрудника;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы;
- Медицинская комиссия за счет работодателя;
- Своевременная выдача спецодежды и средств индивидуальной защиты;
- Полный социальный пакет;
- Численность штата 60 человек
Дополнительные бонусы:
- Премия по итогам года;
- Компенсация аренды жилья для иногородних работников;
- Частичная компенсация процентов по ипотеке сотрудникам, проработавшим 3 месяца в компании;
- Возможность получения льготной ссуды после 3 мес. работы в Компании;
- На территории холдинга имеется современный стоматологический кабинет и кабинет физиотерапии для работников;
- Скидка на собственную продукцию до 20%;
- Скидка на автомойку и АЗС;
- Корпоративная скидка 7% в «Мегастрое»;
- Скидки в различных торговых точках города;
Забота о детях сотрудников:
- Компенсация стоимости путевок в детские лагеря;
- Новогодние подарки детям;
- Возможность трудоустройства детей на период летний период.