Руководитель группы разработки (Python)

Привет! Мы Юникорн – российская продуктовая IT-компания.

На рынке известны под торговой маркой Ujin. Мы общепризнанный лидер в сегменте «Умное здание» и являемся особо значимым проектом для отрасли «Строительства и ЖКХ». Подробнее с продуктами и решениями можно ознакомиться на нашем сайте (https://ujin.tech/). Разрабатываем облачную платформу и ПО для умных зданий.

К важному:
1. Люди - наша главная ценность!
2. Мы за идеи и команду. Предлагай, пробуй, делай – мы поддержим!
3. Мы не дадим в обиду свою работу и наших клиентов.
4. Свобода – наше всё! Ты можешь творить, ошибаться, мечтать, главное, будь собой.

Что предстоит делать:

• Управление командой разработчиков;
• Поддержание процессов внутри команды;
• Составление ИПР для членов команды, менторство;
• Оценка задач по сложности, участие в SA и BA;
• Проектирование архитектуры интеграций;
• Разработка интеграций, проведение code review, рефакторинг и оптимизация кода;
• Участие в полном цикле: от проектирования до внедрения.

Наши ожидания:

• Отличное знание Python 3.8-3.13, опыт разработки от 3 лет;
• Уверенные знания реляционных БД, умение применять ORM и SQL;
• Отличные знания асинхронного и многопоточного программирования;
• Уверенные знания шаблонов проектирования и архитектурных шаблонов;
• Уверенные знания в парадигмах программирования;
• Уверенные навыки работы с Linux и Windows системами;
• Умение писать тесты (unit, integration);
• Продвинутые навыки работы с git;
• Опыт работы с docker и docker compose;
• Умение писать лаконичный код, разбираться в чужом коде.

Будет плюсом:

• Умение читать код на PHP;
• Опыт в разработке фреймворков;
• Опыт в разработке микросервисов;
• Опыт в менеджменте.

Наш стек:

• Python 3.11;
• asyncio, FastAPI, Pydantic, SQLAlchemy;
• PostgreSQL, SQLite;
• Linux, Windows;
• Docker, systemd.

Что ты получаешь, работая у нас:

• Оформление в штат с первого дня и конкурентная зарплата;

• Классный офис в Технопарке Morion Digital с развитой инфраструктурой (кафе, бесплатная парковка, спортзал, шиномонтаж, химчистка и др.);

• Офисный, удаленный или гибридный формат работы;

• Востребованный инновационный продукт и интересные задачи;

• Поддержка сотрудников со стороны руководителей, наставник – на период адаптации;

• Возможность обучаться и постоянно развивать свои навыки;

• Программа лояльности (скидки на мобильную связь, обучение, спорт и многое другое), корпоративный мерч;

• Насыщенная корпоративная жизнь: игры в настолки, ежегодный сплав, и лучшие корпоративы.