Главный инженер на производство (пищевая промышленность, молоко, сметана, сыр, СОМ)

• Пройти инструктаж (вводный,первичный) по охране труда, пожарной безопасности,экологической безопасности,на рабочем месте.
• Пройти обучение по охране труда и стажировку на рабочем месте.
• Организация работ по обеспечению безопасности эксплуатируемого производственного оборудования, по модернизации и замене оборудования.
• Обеспечение безопасного труда.
• Взаимодействие со всеми надзорными органами:СЭС, МЧС, МинЭкология, и тп).
• Обеспечение возможности проведения метрологического контроля для всего предприятия в соответствии с ГОСТами и нормативно-технической документацией.
• Обеспечение предприятия необходимой и актуальной внутренней документацией для контроля работы инженерной службы.
• Внесение и внедрение предложений по модернизации и оптимизации процессов.
• осуществление планирования и бюджетирования своих подразделений и ежемесячная защита и отчётность по бюджету перед генеральным директором производства.
• Обеспечение повышения уровня тех подготовки производства, его эффективности и сокращения издержек на производство.
• Контроль соблюдения технологической дисциплины в производственных подразделениях и правил эксплуатации оборудования(правила и нормы охраны труда и техники безопасности)
• Работа с рекламациями.
• Отчётность директору и собственнику компании.
• Выдаёт распоряжения и осуществляет контроль за проведением внепланового ремонта оборудования.
• Даёт заключения по разработанным проектам, участвует в испытаниях и приёмке энергоустановок и сетей в промышленную эксплуатацию.
• согласовывает заявки на приобретение запчастей,материалов,инструмента.
• организует отправку в ремонт неисправного оборудования и приём после ремонта.
• утверждает технические задания на проведение ремонтных и строительных работ.

• подписывает акты о приемке выполненных ремонтных и строительных работ;

  - руководит работой по монтажу нового оборудования;осуществляет прием, проверку и контроль сданного в эксплуатацию оборудования;

• осуществляет мероприятия по повышению уровня механизации работ, внедрению новой техники, совершенствованию организации труда, экономному расходованию запасных частей и материалов.

• руководит работой по контролю за качественным и составом сточных вод, выбросов вредных веществ в атмосферу и соблюдением лимита временного размещения отходов: организует заключение договоров на отпуск питьевой воды и прием сточных вод;получает информационную записку о содержании вредных веществ ;организовывает разработку норм предельно допустимых выбросов и нормативов образования лимитов размещения отходов ; Участвует в работе по соблюдению норм охраны труда и промышленной безопасности, созданию безопасных и благоприятных условий труда при эксплуатации оборудования на предприятии, организует получение лицензии на эксплуатацию опасных производственных объектов. Обеспечивает своевременное проведение аттестации персонала Службы главного инженера. Участвует в комиссии по расследованию аварий и несчастных случаев. Руководит разработкой планов развития предприятия, реконструкции и модернизации, мероприятий по предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению культуры производства. Руководит разработкой мероприятий по снижению расхода энергоресурсов, внедрению новой техники, способствующей более надежной, экономичной и безопасной работе энергоустановок. Управляет процессом проверок государственных инспектирующих организаций:организует проверки;предоставляет техническую документацию;освещает положение дел в проверяемой области производства;проводит совещание по материалам проведенной проверки с

• Участвует в формировании бюджета, текущих и капитальных затрат по Службе главного инженера.

• -Участвует в разработке организационной структуры и штатного расписания Службы главного инженера.

  - Согласовывает первичные документы для начисления заработной платы.

  -Разрабатывает и согласовывает рабочие и должностные инструкции, положения подразделении Службы главного инженера.

  -Руководит деятельностью технической службы предприятия, контролирует результаты, устанавливает, анализирует несоответствия // потенциальные несоответствия, разрабатывает корректирующие // предупреждающие действия и контролирует их выполнение.

  - Своевременное расследование несчастных случаев на производстве и случаев профессиональной заболеваемости в соответствии с действующими положениями, разработку и выполнение мероприятий по их предупреждению.

  - Утверждение документации на размещение оборудования, машин, механизмов и т.п. и организацию рабочих мест в структурных подразделениях (действующих производствах) в соответствии с требованиями строительных норм и правил, правил и норм техники безопасности и производственной санитарии, государственных стандартов. При значительном переоборудовании рабочих помещений планировки должны быть согласованы с проектной организацией.

  - Разработку, пересмотр и утверждение инструкций по охране труда для профессий и по видам работ в подразделении.

  - Принятие необходимых мер для сохранения жизни и здоровья работников при возможности возникновения аварийных ситуаций, в том числе мер по оказанию первой помощи пострадавшим.

  - Соблюдение строительных норм и правил, правил и норм техники безопасности и производственной санитарии при капитальном строительстве и реконструкции производственных объектов, участие в приемке их в эксплуатацию.

  - Организацию безопасной эксплуатации оборудования, машин и механизмов на закрепленных объектах.

  - Соблюдение на заводе проектной дисциплины, ведение строительства и реконструкции только по проектам специализированных организаций и по согласованию с автором проекта.

  - Выполнение работ по подготовке структурных подразделений к работе в осеннее -зимний период.

  - Организовать своевременное обучение, аттестацию и переаттестацию по правилам техники безопасности подчиненных работников

  -Главный инженер, как лицо, ответственное за пожарную безопасность предприятия должен:

  - организовывать обучения персонала правилам безопасного обращения с огнём и руководить практическими действиями персонала в направлении обеспечения противопожарного режима на объектах предприятия.

  - контролировать выполнение сотрудниками и посетителями предприятия противопожарного режима, соблюдение правил обращения с огнеопасными предметами.

  - инструктировать сотрудников в части минимального объёма безопасных приёмов обращения с огнём.

  - следить за укомплектованностью объектов табличками и указателями: телефонов аварийного вызова служб, категорийности зданий, комнат, путей эвакуации людей, выходов из помещений.

  - проверять состояние огнетушителей, иных штатных средств ликвидации возгораний, систем сигнализации, водоснабжения, оповещения. Периодичность обследований: ежеквартально. Перекатка рукавов – 1 раз в год, исправность пожарных магистралей – весной и осенью. Составление актов обязательно.

  - обеспечивать срочное сообщение в службу МЧС и руководителю предприятия о случаях появления непланового огня на территории офиса, цеха. Спасать людей, используя предоставленные полномочия. При необходимости – обесточивать производство, сохраняя аварийные энергоисточники.

  - до приезда пожарного подразделения руководить тушением огня, удалив и опасной зоны посторонних работников. Привлекать сотрудников к спасению имущества предприятия.

  - Выполнять другие обязанности, не указанные в данной инструкции, но предусмотренные трудовым законодательством по занимаемой должности, локальными нормативными актами организации по занимаемой должности, а также по замещаемым должностям, трудовым договором, а так же разовых поручений руководства.

• Образование: Высшее техническое(инженерно-техническая)
• Опыт работы не менее 5 лет на инженерно-технических и руководящих должностях.
• Опыт работы на молочном производстве будет Вашим преимуществом.
• Внимательность к деталям,стрессоустойчивость.

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ, официальное трудоустройство.
• Своевременная заработная плата.
• Корпоративные скидки на продукцию компании для сотрудников.
• Оборудованное рабочее место: стол, компьютер,кондиционер, мягкое кресло.
• Столовая ,питание на месте работодателя.
• Корпоративные мероприятия за счёт организации.
• Подарки детям до 14 лет за счёт организации.