Специалист по персоналу

Оформлять прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством.

Вести табель учета рабочего времени.

Оформлять приказы по основной деятельности и по личному составу, включая приказы о предоставлении отпусков, дисциплинарных взысканиях и пр.

Вести учет предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.

Готовить и оформлять по запросу работников и должностных лиц копии, выписки из кадровых документов, справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности, информацию о стаже, компенсациях и иных сведениях о работниках.

Осуществлять регистрацию, учет, оперативное хранение документов по персоналу, подготовку к сдаче их в архив.