Старший менеджер (Рынки готовых изделий)

Какие задачи предстоит решать:

• Определять модели емкости рынка и сегментации на основе данных аналитики и таможенной статистики.
• Формировать и развивать методологию оценки емкости рынка и моделей органического роста.
• Интегрироваться в работу отраслевых дивизионов, участвовать в формировании стратегий и МАП развития.
• Проводить бенчмаркинг: анализировать материалы, продукты, доли рынка, выявлять эталонные страны и отраслевых лидеров.
• Формировать брифы для внешних исследовательских агентств и аналитического отдела.
• Внедрять лучшие практики управления проектами и органического роста в дивизионы (жесткая и гибкая упаковки).
• Организовывать обмен опытом внутри компании и тиражировать успешные решения.
• Участвовать в постановке целей при краткосрочном, среднесрочном и долгосрочном планировании.
• Управлять портфелем проектов развития спроса: приоритизировать, оценивать потенциал, контролировать реализацию ключевых этапов.
• Заниматься процессом каскадирования и тиражирования математических моделей оценки емкости рынка.

Что мы ожидаем:

• Вы имеете опыт работы от 6 лет в FMCG, знаете рынок жесткой и гибкой упаковки.
• Имеете продвинутый уровень владения Excel и PowerPoint; желательно знание Power BI/Power Query/FineBI.AI.
• Владеете английским языком на уровне B2 и готовы к деловой коммуникации.
• Обладаете навыками глубокой аналитики, моделирования, сегментации рынка.
• Обладаете системным мышлением, умением коммуницировать с руководителями и кросс-функциональными командами.
• Имеете опыт формирования рыночных моделей, проведения бенчмарк-анализов и оценки факторов органического роста.
• Имеете понимание цепочек создания ценности и навыки стратегических презентаций.
• Ассоциируетесь с экспертизой, способны быть партнером для бизнес-единиц и делиться опытом.
• Обладаете опытом работы с проектной деятельностью.

Что мы предлагаем:

• Современное рабочее пространство, офис в шаговой доступности от м. Профсоюзная.
• Заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат.
• Социальный пакет.
• Возможность учиться в нашем Корпоративном университете.
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.