Руководитель отдела обучения / ведущий бизнес-тренер

Мы ищем профессионала, готового быть партнером бизнеса, который знает, умеет и хочет влиять на результаты Компании через инструменты оценки, вовлечения и развития персонала.

ЗАДАЧИ:

• Разработать и внедрить систему развития персонала с учетом лучших практик, а также целей и задач бизнеса;
• Сформировать Учебный центр, влияющий на результаты бизнеса;
• Создать эффективную команду УЦ – драйвер развития компании;
• Обеспечить партнерство с бизнесом для совместного поиска и масштабирования лучших «полевых» практик, развития по принципу самообучайщейся организации.

ВЫ НАШ ЧЕЛОВЕК, ЕСЛИ:

• Работаете в T&D от 3-х лет;
• Умеете и хотите работать в партнерстве с бизнесом;
• Умеете смартовать задачи и измерять результаты цифрами;
• Имеете в портфолио успешные кейсы разработки и внедрения программ развития персонала и построения команд;
• Знаете методологию создания и оценки эффективности обучающих программ;
• Вы самостоятельны, проактивны и вас вдохновляет то, что вы делаете.

СТАВ ЧАСТЬЮ НАШЕЙ КОМПАНИИ, ВЫ ПОЛУЧИТЕ:

• Работу в компании федерального масштаба, нацеленной на непрерывное развитие;
• Рыночный уровень доходов;
• Возможность воплотить свои профессиональные идеи;
• Профессиональное и карьерное развитие.

Место работы: Индустриальный парк Масловский, 6-я Парковая улица, 1 (корпоративная доставка из разных районов города)

Добро пожаловать в команду «Ангстрем»!