Backend Tech Lead

Centras Group – группа инновационных компаний, работающих в финансовой сфере.
В состав группы входят: «Сентрас Капитал» – головная компания Группы Сентрас; «Сентрас Секьюритиз» – брокерская компания; «Сентрас Иншуранс», «Коммеск-Өмiр» – страховые компании; SOS Medical Assistance – медицинские центры; Popeyes – сеть ресторанов быстрого обслуживания; Продуктовая команда -Alpha; iHub- централизованная IT-команда компании.
На данный момент мы находимся в поисках самого лучшего Backend Tech Lead
для нашей команды разработки.

Основные задачи для нашего будущего Backend Tech Lead:

Архитектура и ревью

• Проектирование и документирование архитектуры приложений на PHP (Laravel, Symfony), Go, C#, Java(Spring).
• Ревью архитектурных решений и кода (особенно сложных модулей).
• Обеспечение целостности подходов в разных проектах (Laravel монолиты, микросервисы на Laravel/Go/C#/Java).

Развитие команды

• Проведение грейдов для middle/middle+ разработчиков.
• Наставничество и менторинг (код-ревью, архитектурные обсуждения, парное программирование).
• Составление индивидуальных планов развития по части backend.

Техническая экспертиза проектов

• Анализ текущих приложений: поиск узких мест (производительность, масштабируемость, безопасность).
• Проведение технического аудита проектов и подготовка отчётов для руководства.
• Выработка рекомендаций по оптимизации инфраструктуры и архитектуры.

Инженерные практики

• Внедрение best practices: кодстайл, тестирование, CI/CD.
• Совместная работа с DevOps: логирование, мониторинг, отказоустойчивость.
• Поддержка внутренней базы знаний и документации.

Ключевые компетенции

• Опыт от 6–10 лет в бэкенд-разработке.
• Глубокая экспертиза в PHP (Laravel).
• Опыт работы с Go, C# (.NET), Java (Spring), Python — на уровне оценки решений и ревью архитектуры.
• Отличное знание REST API, опыт внедрения и работы с gRPC.
• Опыт работы с очередями и кэширующими сервисами: RabbitMQ, Redis.
• Знание реляционных и NoSQL-баз (PostgreSQL, MySQL/MariaDB, Mongo).
• Понимание архитектурных паттернов: DDD, TDD, CQRS, event-driven.
• Опыт анализа производительности и оптимизации систем.
• Необходим опыт облачных решений, также приветствуется понимание AI/ML, Data platforms.
• Опыт построения цифровых платформ и экосистем (ERP, CDP, SuperApp).

Для нас важно:

• Способность оценивать команду без эмоций, но в конструктивном ключе.
• Умение наставлять, а не просто критиковать.
• Коммуникация как с менеджментом, так и с разработчиками.
• Навык работы в мультидисциплинарной команде (PM, QA, UX, DevOps, Mobile).

Условия:

• Оформление согласно трудовому законодательству РК
• Скидки на медицинское страхование в собственной клинике
• Обучение и профессиональное развитие в iHub
• Участие в конференциях (внутренние и внешние)
• Корпоративная культура: тимбилдинги (летние и зимние), различные спортивные мероприятия, интеллектуальные игры (Quizы)
• Предоставление выходного дня (адм. дни - в зависимости от стажа работы в компании) без удержания заработной платы
• Отпуск 28 календарных дней
• Начисление баллов – Сенткоинов, возможность заработать внутреннюю валюту и потратить её на разные бонусы в компании.