ТопФрейм -международная компания, масштабирует свой бизнес и ищет амбициозного и опытного менеджера по подбору персонала !
Мы предлагаем:
Обязанности:
- Организация полного цикла массового подбора линейного персонала (счетчики-ревизоры, координаторы и др.) на проекты Компании;
- Постановка задач и контроль работы рекрутеров и координаторов;
- Разработка и реализация мероприятий по улучшению качества подбора и удержания персонала;
- Анализ эффективности каналов подбора, поиск и внедрение новых источников;
- Контроль размещения вакансий, обработки откликов, коммуникации с кандидатами;
- Работа с базами кандидатов: актуализация, сегментация, аналитика;
- Взаимодействие с операционным отделом по графикам инвентаризаций и потребности в персонале;
- Ведение регулярной отчётности по результатам подбора;
- Работа в CRM-системе Bitrix, работа в системе 1С.
Требования:
- Знание принципов организации процесса подбора персонала, понимание основ привлечения персонала;
- Коммуникабельность, проактивность, умение аргументировать свою позицию, способность организовать рабочий процесс;
- Знание CRM Bitrix, 1С желателен;
- Навыки аналитики и работы с базами данных.
Оставьте свой отклик и мы свяжемся с Вами!