Менеджер по кадровому делопроизводству
Менеджер по кадровому делопроизводству
Описание вакансии
Обязанности:
Полный цикл ведения кадрового делопроизводства.
- Оформление сотрудников в штат: подготовка трудового договора, должностной инструкции, дополнительных соглашений, приказов и других документов.
- Ведение кадрового учёта: приемы/увольнения, оформление отпускных для сотрудников, составление штатного расписания, подготовка карточек и личных дел сотрудников, ведение и хранение трудовых книжек.
- Выдача справок или документов сотрудникам: справки о доходах, копии или выписки из приказа о приёме на работу либо переводе, копии или выписки из трудовой книжки.
- Ведение и контроль табеля рабочего времени
- Знание ТК РФ
- знание 1С (ведение документа оборота в 1С 8.3)
- опыт работы с иностранными гражданами
- ВО
- образование в области кадрового делопроизводства
- опыт работы в аналогичной должности не менее 2х лет
- Оформление согласно ТК РФ
- график работы 5/2 (8) в офисе компании (не рассматриваем удаленный формат работы)
- Выплаты зп производятся на банковскую карту.
Навыки
- Кадровое делопроизводство
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- Деловая переписка
- Работа с большим объемом информации
- Штатное расписание
- Оформление трудовых книжек
- Оформление кадровых приказов
- Оформление больничных листов
- Бумажный документооборот
- Трудовой кодекс РФ
- Оформление отпусков
- Разработка должностных инструкций
- Оформление перевода работника
- Архивирование документов
- Оформление приема на работу
- Оформление увольнений
- Отчетность в СФР
- Разработка трудовых договоров
- Учет отпусков
- 1С: Документооборот
- Учет рабочего времени
- Разработка штатного расписания
- Трудовое право