Менеджер по кадровому делопроизводству

"Белый мыс" – это место, где ценят порядок, качество и профессионализм. Мы создаем атмосферу, в которой приятно работать, развиваться и реализовывать себя. Здесь каждый процесс отлажен, а каждая деталь имеет значение. Если ты знаешь Трудовой кодекс, как хорошую книгу, и кайфуешь от точности в документах – эта работа для тебя!

Какие задачи будут стоять?

• Вести кадровое делопроизводство в полном объеме в соответствии с законодательством РФ – чтобы все чётко, без сюрпризов и по закону.

• Оформлять приемы, переводы, увольнения сотрудников, вести учет рабочего времени, отпуска и больничные.

• Консультировать сотрудников по кадровым вопросам и изменениям в трудовом законодательстве.

• Взаимодействовать с государственными органами по вопросам отчетности и воинского учета.

• Подготавливать кадровую отчетность и документы для проверок – без паники и "горящих дедлайнов".

• Быть в курсе всех изменений в ТК РФ и оперативно внедрять их в работу.

Мы особенно ценим:

• Уже как минимум 2 года на "ты" с кадровым делопроизводством.

• Отличное знаешь ТК РФ и уверенно владеешь 1С:ЗУП,

• Не боишься большого объема документов и можешь их обрабатывать быстро и без ошибок;

• Любишь людей и не взрываешься, когда сотрудники в очередной раз просят прояснить вопрос;

• Если можно сделать лучше - делаешь.

Мы предлагаем:

• Мы не просто про документы, мы про людей! Ценим порядок, но не занудство.
• У нас официальное трудоустройство и белая зарплата – честность во всем.
• Развитие? Конечно! Обучение, курсы и возможность прокачивать навыки.
• Уютный офис, где приятно работать (и не только ради зарплаты): Чай, кофе, сладости и поддержка коллег в комплекте.
• Если любишь чёткие процессы, но не хочешь тонуть в рутине, тебе у нас понравится!