Брокер по недвижимости

Вакансия «Брокер. Работа с инвесторами»

Комиссия с первой сделки. Без оклада. Наставник, быстрый старт и карьерный рост до ТОП-брокера или руководителя.

Кто нам нужен:

• Ты амбициозный(ая), готов(а) работать на результат, а не «сидеть на окладе».
• Тебя драйвит: рост, деньги, статус, победы.
• Хочешь за год выйти на новый уровень жизни — и по финансам, и по карьере.

Что мы даём:

• Наставника и готовых клиентов — чтобы была возможность комиссии уже в первый месяц.
• Сильную команду лидеров по новостройкам Сочи (300+ человек, и мы расширяемся ).
• Чёткий карьерный план: неделя за неделей → месяц за месяцем.
• Особые условия для ТОПов и возможность вырасти до руководителя направления.

Твой путь роста:

Первый месяц

Неделя 1

• Интенсив по скриптам, CRM и продукту.
• Первые 100 звонков → 10 диалогов.
• Совместные показы с наставником.

Неделя 2

• Первые самостоятельные звонки клиентам.
• 2–3 встречи с реальными клиентами (с поддержкой наставника).
• Работа с первыми возражениями.

Неделя 3

• Подготовка и проведение 2–3 показов.
• Один клиент в активной сделке.
• Первые переговоры под контролем наставника.

Неделя 4

• Первая сделка / бронь. (возможна при полном выполнении регламента)
• Первые комиссии в руках (50–150 тыс. руб. в среднем возможна при полном выполнении регламента).
• Понимание всей воронки «от звонка до сделки».

3 месяца

• Полностью самостоятельные сделки.
• 1–3 сделки в месяц.
• Доход: 200–400 тыс. стабильно. (возможно при полном выполнении регламента)
• Попадание в рейтинг команды, бонусы в виде % за выполненный план.

6 месяцев

• Личный пул клиентов (повторные/по рекомендациям).
• 3–5 сделок в месяц.
• Доход: 400–800 тыс. руб. (возможно при полном выполнении регламента)
• Возможность стать старшим брокером и зарабатывать больший % со сделки.

12 месяцев (год)

Два направления развития:

1. ТОП-брокер

• Особые условия по % на сделках. (при выполнении плана)
• Приоритет по эксклюзивным объектам и клиентам.
• Личный бренд внутри компании.

2. Будущий руководитель направления

• Компания активно расширяется.
• Лидируешь своей подгруппой, строишь команду.
• Получаешь % от сделок команды.
• Доход: от 800 тыс. до 1,5 млн+ руб./мес. у сильных. (при выполнении плана)
• Статус: лидер рынка, доступ к закрытым проектам, личные инвесторы-клиенты.

Почему без оклада

У нас нет потолка. Мы даём систему, наставника и быстрый старт. Ты получаешь чистый % и карьерный рост— твой доход зависит только от темпа и амбиций.

Как отбираем

1. Анкета.

2. Видео-презентация.

3. Интервью + мини-задача.

4. Интенсив (12 дней).

5. Старт с наставником.

Слабые отпадают сами.

Как податься

Напиши «ХОЧУ В КОМАНДУ», заполни анкету и получи приглашение.
Внимание: набор ограничен (10 мест).