Повар судовой 4 разряда (в кадровый резерв)

Работа в крупнейшей в отрасли компании

Для работы на морских судах Мурманского транспортного филиала "Норильский никель" формируется кадровый резерв.

• Срочный трудовой договор с перспективой заключения постоянного трудового договора по итогам работы в рейсе.
• Порты захода: Мурманск-Архангельск-Дудинка
• Флаг - Россия, порт приписки г. Мурманск
• Предварительный медицинский осмотр, спец одежда за счёт средств работодателя

Должностные обязанности:

Требования к кандидату:

• Профессиональное образование.
• Опыт работы в должности повара на судах не менее 2 лет.
  
  ОБЯЗАТЕЛЬНО наличие квалификационных документов:
• Квалификационное свидетельство;
• Свидетельство по программе: Подготовка специалиста, имеющего назначенные обязанности по вопросам охраны, в соответствии с пунктами 6-8 раздела A-VI/6 Кодекса ПДНВ (пункт 4 Правила VI/6 Конвенции ПДНВ);
• Свидетельство по программе: Подготовка в соответствии с требованиями пунктов 1 и 4 раздела A-VI/1 Кодекса ПДНВ (Начальная подготовка по безопасности);
• УЛМ;
• Заграничный паспорт;
• Медицинский сертификат* (Medical report);
• Медицинская книжка: раздел XII. Профессиональная гигиеническая подготовка и аттестация.
• Обязательные прививки в соответствии с приказом от 06.12.2021 № 1122н., (в случаях установленных действующим законодательством)
  
  Знание действующих на морском транспорте санитарных правил и норм.
  
  Знание Системы управления безопасностью.

УСЛОВИЯ

Конкурентоспособная заработная плата с ежегодной индексацией (гарантированное ежемесячное вознаграждение, производственное премирование 2 раза в год) межрейсовая оплата.

Материальная помощь и единовременные выплаты.

Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней.

Оплата проезда к месту отпуска и обратно 1 раз в год для сотрудника и неработающих членов семьи.

Дополнительное медицинское страхование включая стоматологию.

Дополнительное бесплатное обучение на базе платформы Института «Академия Норникель».

Санаторно-курортное лечение для всех членов семьи (санатории в г.Сочи, г. Геленджик).

Отдых детей сотрудников в оздоровительных лагерях Краснодарского края;

Государственные, ведомственные и региональные, внутренние награды по результатам работы.

Программа льготного кредитования сотрудникам компании.

Оборудованный спортивный зал и банный комплекс на территории предприятия, аренда дорожек в городском плавательном бассейне, спортивные мероприятия

Планирование карьеры: сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется перемещения и ротация между регионами присутствия, предприятиями Группы.

Корпоративные мероприятия: регулярные встречи команд, развитое волонтерское движение, молодежное сообщество, поддержка спорта и семейные мероприятия.