Senior Frontend React developer

Мы международная команда специалистов, создающая и внедряющая инновации в IGaming-индустрии. Разрабатываем комплексные программные решения для игорного онлайн-бизнеса и являемся лидерами потому что:

• Любим принимать вызовы и создавать новое;
• Искренне получаем удовольствие от решения сложных задач;
• Являемся агрегатором лучших технических и деловых решений, предлагая клиентам качественные платформы и адаптивную поддержку.

Требования:

• Опыт работы с коммерческими проектами более 5 лет;

• Отличное знание JavaScript Core, ES6 +, HTML5, CSS3, постпроцессоров;

• Опыт проектирования программного обеспечения: OOD, SoA, шаблоны проектирования, понимание подходов функционального программирования на JS;

• Опыт разработки с использованием React, Redux не менее 3+ лет;

• Опыт разработки полнофункциональных пользовательских интерфейсов для настольных и мобильных браузеров;

• Опыт использования инструментов сборки (Gulp, Webpack);

• Опыт работы в модульном тестировании, E2E-тестировании;

• Опыт работы с GIT, JIRA, различными системами CI / CD, базовые знания UNIX-систем.

Будет плюсом:

• Опыт работы в экосистеме Next.js;

• Опыт разработки настраиваемых интерфейсных приложений;

• Опыт разработки архитектуры микро-интерфейса;

• Понимание изоморфных технологий приложений «JS»;

• Опыт работы с Lodash, Storybook, CSS-модулями, Sass, Jest, Enzyme;

• Опыт построения API на серверных сервисах (NodeJS, PHP);

• Опыт внедрения процессов CI / CD.

Ты будешь отвечать за:

• Дизайн архитектуры приложений;

• Разработку и поддержку функциональности интерфейса (бэк-офис и веб сайт казино);

• Создание и поддержку веб-компонентов в сотрудничестве с командой UX;

• Наблюдение и менторство фронтенд разработчиков проекта;

• Участие в сборе и проверке требований;

• Выявление потенциальных рисков проекта с целью снижении этих рисков;

• Ревью кода и предоставление фидбека и рекомендаций разработчикам;

• Распределение задач между членами команды.

Тебе у нас понравится:

• Мы международная команда молодых специалистов;
• Ценим свежий взгляд и новые идеи;
• Поддерживаем рост своих сотрудников и растём, как компания;
• Работаем в динамичной глобальной индустрии;
• Ценим комфорт своих сотрудников.

Заботимся о сотрудниках:

• 20 дней оплачиваемого отпуска, 5 family days, компенсация больничного и дополнительно 3 “sick days” в году;
• Гибкий рабочий график (мы командные игроки, но ценим твое личное время);
• Курсы английского и/или чешского за счёт компании;
• Поддержка профессионального бизнес-коуча;
• При возможности и желании релоцироваться, возможен переезд в Прагу (Чехия). Осуществляем визовую поддержку и частичное покрытие визовых расходов.

Также предлагаем полностью удалённое сотрудничество.