Лаборант департамента разработки вирусных препаратов

Красное Село, улица Свободы, 52

Описание вакансии

О нас

Санкт-Петербургский научно-исследовательский институт вакцин и сывороток ФМБА России - российский разработчик и производитель вакцин полного цикла.

СПбНИИВС ФМБА России входит в перечень системообразующих предприятий фармацевтической и медицинской промышленности, перечень стратегических предприятий, а также перечень организаций, оказывающих существенное влияние на отрасли промышленности и торговли Российской Федерации.

Наша миссия

Разрабатывать и производить безопасные, эффективные и конкурентоспособные на отечественном и мировых рынках средства профилактики и лечения инфекционных заболеваний.

Чем предстоит заниматься:

осуществлять подготовку лабораторной посуды, расходных реактивов к использованию;
осуществлять приготовление простых растворов, буферов и вспомогательных материалов для работ, проводимых в подразделении;

осуществлять калибровку мерной посуды;
осуществлять контроль климатических параметров, учет ТМЦ отдела;
заполнять журналы и другую необходимую документацию.

Наши ожидания:

образование не ниже среднего специального, стаж работы на производстве не менее 1 года, навык работы в программе 1C Предприятие.

Мы предоставляем:

работу в крупном стабильном Предприятии с возможностью профессионального роста и развития;
рабочее место: г. Красное Село, ул. Свободы, д.52. Корпоративный транспорт от ст. м. "Проспект Ветеранов" и м. "Московская", а также по Красному Селу и близлежащим населённым пунктам);
график работы: 5/2 (с 08:15 до 16:47);
бесплатные комплексные обеды в столовой Предприятия;
оформление согласно ТК РФ (оплата листов нетрудоспособности, ежегодный оплачиваемый отпуск);
официальная стабильная заработная плата (выплаты 2 раза в месяц);

социальный пакет и льготы от Профсоюзной организации (частичная компенсация стоимости абонемента в спортзал, путёвок на курорты Краснодарского края, предоставление отдыха в выходные дни в загородных отелях Ленинградской области на сотрудников и членов семей). Льготы и компенсации в соответствии с коллективным договором: дополнительные отпуска в День знаний, за стаж работы на Предприятии от 3 лет, дополнительные выплаты к ежегодному оплачиваемому отпуску 1 раз в год;

система наставничества, обучение необходимым навыкам и адаптация;
развитая корпоративная культура (спортивные мероприятия, команды по волейболу и футболу, волонтерские проекты, турслеты, совет молодежи и др.);
отсрочка от призыва на военную службу (для военнообязанных);
ежегодное прохождение медицинского осмотра за счёт работодателя.