Омск, проспект Карла Маркса, 85/1
Мы — динамично развивающаяся группа компаний в ресторанном и гостиничном бизнесе.
Наши проекты:
ресторан «Перчини»
ресторан «Хочу Пури»
«Кунашир Резорт и СПА»
розничная сеть «Белорусский фирменный»
собственное производство полуфабрикатов «Белый стол»
Мы ищем HRD, который станет стратегическим партнёром бизнеса, поможет масштабировать проекты и будет формировать культуру компании.
Рассматриваем кандидатов с релокацией из других городов.
Обязанности:
Стратегическое партнёрство с руководителями подразделений по вопросам найма, удержания и развития персонала.
Внедрение и поддержка HR-процессов: адаптация, оценка, обучение, развитие, мотивация.
Разработка и внедрение программ, укрепляющих корпоративную культуру и ценности компании.
Формирование и развитие бренда работодателя (Employer Branding): продвижение компании на рынке труда, работа с коммуникациями, участие в PR-активностях.
Анализ HR-метрик (текучесть, вовлечённость, удовлетворённость, производительность).
Поддержка разрешения сложных кадровых вопросов (конфликты, дисциплинарные случаи).
Опыт работы на позиции HRD или HRBP от 3 лет в компаниях с численностью от 300 сотрудников (ритейл, ресторанный бизнес, гостиничный сегмент будет преимуществом).
Практический опыт внедрения HR-процессов «с нуля» или трансформации действующих.
Знание HR-метрик и умение принимать решения на основе аналитики.
Опыт построения систем адаптации, оценки, развития и мотивации персонала.
Навыки работы с корпоративной культурой и внутренними коммуникациями.
Умение вести переговоры на уровне собственников и топ-менеджмента.
Готовность работать в динамичной среде и брать на себя ответственность за результат.
Полный рабочий день, 5/2; гибкий график в межсезонье.
Официальное оформление.
Конкурентная зарплата (от 175 000 до 200 000 руб. + KPI + годовой бонус).
Возможности для профессионального развития и участия в масштабных проектах.
Откликайтесь — и давайте обсудим, как именно вы сможете стать частью команды, которая меняет рынок!