Менеджер по продажам зарплатных проектов

Крупный федеральный банк приглашает на вакансию «Менеджер по продажам зарплатных проектов». На этой позиции вы будете заниматься привлечением корпоративных клиентов для подключения к нашей программе зарплатного проекта. Компания предлагает мощный продукт и все необходимое для эффективных продаж. Компания ищет специалистов с опытом в активных продажах, желанием развиваться в банковской сфере и достигать финансовых целей.

Идеально для кандидатов, которые ценят конкретику.

Условия:

• Фиксированный оклад + ежемесячная премия по результатам работы;
• Быстрое карьерное развитие при достижении результатов;
• Комфортные офисы и удобный график работы;
• Корпоративное ДМС со стоматологией с первого месяца работы, куда входит обслуживание в лучших клиниках города;
• Отпуск 33 дня, различные корпоративные программы;
• Скидки от партнеров (ГПБ Бонус), сотовая связь для служебного использования;

Обязанности:

• Привлекать юр. лица на зарплатные проекты банка;
• Продавать эквайринг, корпоративную связь (дополнительное премирование за привлечение);
• Работать с холодными базами, назначать встречи;
• Проводить презентации, переговоры на уровне первых лиц организаций;
• Вести компании до заключения договора;
• Выполнять ежемесячный план по привлечению компаний.

Требования:

• Наличие опыта активных продаж в банках, страховых и телеком компаниях;
• Понимание что такое “холодная база” и навык работы с ней;
• Желательно иметь представление, что такое зарплатный проект Банка;
• Готовность вести переговоры на уровне первых лиц компаний;
• Желание развиваться в зарплатном направлении и расти по карьерной модели;
• Коммуникабельность, уверенность в себе, нацеленность на результат.

ОБРАЩАЕМ ВНИМАНИЕ, после отклика на данную позицию потребуется предоставление информации или выполнение иных действий на сторонних информационных ресурсах.