Экономист по труду и заработной плате

PÚSY — один из лидеров уходовой и декоративной косметики, входящий в Топ-3 Российского ритейла. Наша компания располагает собственным производством, что обеспечивает полный контроль над качеством и безопасностью выпущенной продукции на всех этапах. Также, мы успешно представлены в крупных федеральных сетях, на ведущих маркетплейсах и международных рынках СНГ, ОАЭ и Китая. За последний год наша прибыль увеличилась в 2 раза, а количество выпущенной продукции достигло более 12 млн, и мы продолжаем активно расширяться, предлагая возможности для профессионального роста.

Обязанности

• Формирование, контроль и исполнение бюджета по ФОТ (штатные сотрудники, фрилансеры, аутсорсинг, аутстаффинг).
• Управление единой базой контрагентов: учет договоров, сумм, сроков, условий оплаты.
• Своевременный расчет и контроль выплат физ. лицам, оказывающим услуги компании, в соответствии с условиями договоров.
• Расчет и распределение затрат на оплату труда между юридическими лицами группы.
• Контроль кадровых изменений: испытательные сроки, премирование, изменения окладов.
• Анализ и обоснование оптимальных форм привлечения рабочих ресурсов.
• Разработка регламентов и форм по учету труда и заработной платы.
• Подготовка аналитических отчетов для руководства.
• Инициация и расчет экономического эффекта от оптимизационных мероприятий.

Требования

• Опыт работы от 5 - ти лет в области расчета ФОТ, экономики труда.
• Глубокое знание трудового законодательства и Налогового кодекса (в части ФОТ).
• Опыт работы с различными формами оформления отношений.
• Уверенное владение Excel, 1С:ЗУП. Опыт работы с 1С:ЕРП.
• Аналитическое мышление, умение строить финансовые модели.
• Навыки подготовки отчетов и презентаций.
  
  Личные качества:
• Высокая ответственность и внимательность к деталям.
• Системность и организованность.
• Проактивность, умение предлагать инициативы.
• Коммуникабельность.
• Умение работать в условиях множественных задач.
• Честность и конфиденциальность.