Начальник отдела кредитного анализа и мониторинга Управления риск-менеджмента

Обязанности:

Сопровождение процессов кредитования в рамках компетенций подразделения. Проведение анализа финансово-хозяйственной деятельности и кредитоспособности юридических лиц (кроме КО) и физических лиц;

Подготовка заключений о возможности кредитования / предоставления банковских гарантий юридическим лицам (кроме КО) и физическим лицам для рассмотрения на заседания уполномоченного коллегиального органа Банка и их защита на соответствующих заседаниях. Совместное участие с клиентскими подразделениями в переговорах с потенциальными заемщиками / принципалами;

Мониторинг качества кредитного портфеля заемщиков / портфеля банковских гарантий корпоративного и розничного банковского бизнеса, формирование технических требований для автоматизации и контроль их реализации, в частности:

• Мониторинг финансового положения заемщиков / принципалов и оценка уровня кредитного риска в соответствии с внутренними нормативными документами, а также требованиями Положений БР №№590-П / 611-П;
• Формирование и ведение кредитных досье заемщиков / принципалов;
• Идентификация и сопровождение реестра групп связанных заемщиков и контрагентов Банка;​​​​​

Сопровождение процедур контроля уровня риска, принимаемого Банком в процессе осуществления корпоративного кредитования, в частности:

• Формирование рекомендаций по снижению уровня рисков кредитования в рамках ключевых обязанностей;
• Участие в разработке и развитии продуктовых инициатив и постоянно развивающихся риск-политик, приоритизация мер, направленных на снижение уровня кредитного риска;
• Подготовка управленческой отчётности по кредитному портфелю;

Взаимодействие с внутренними подразделениями Банка, Банком России и внешним аудитом в рамках компетенций подразделения в рамках ключевых обязанностей;

Лидирование процессов по разработке/актуализации внутренних нормативных документов по управлению кредитными рисками корпоративного и розничного банковского бизнеса, в том числе в части резервирования в рамках требований Положений БР №№590-П, 611-П и МСФО (IFRS) 9, оценки финансового положения заемщиков/принципалов:

• Разработка и поддержание методологии резервирования в рамках процедур корпоративного и розничного кредитования, и предоставления банковских гарантий;
• Согласование документов смежных подразделений по вопросам кредитования.

• Высшее техническое, математическое или экономическое образование;
• Профильный опыт работы в банковском секторе в кредитных подразделениях (по направлению кредитования юридических лиц) не менее не менее пяти лет;
• Релевантный опыт проведения финансового анализа юридических лиц (в т.ч. являющихся субъектами МСБ) различных секторов экономики, в т.ч. подготовки заключений о возможности кредитования / предоставления банковских гарантий и профессиональных суждений об уровне кредитного риска в соответствии с требованиями Положений БР №№590-П и 611-П и внутренних нормативных документов;
• Знания и опыт практического применения нормативных документов Банка России, в том числе Положений БР №№590-П и 611-П, а также требований МФСО (IFRS) 9 и др.;
• Сильные коммуникационные навыки, умение договариваться, убеждать и презентовать свою позицию;
• Умение грамотно и связно излагать свои мысли в устной и письменной форме.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в области разработки внутренних нормативных документов, регламентирующих методологию оценки кредитного риска по кредитным сделкам, в т.ч. в рамках Положений БР №№590-П и 611-П, а также требований МФСО (IFRS) 9 и др.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы;
• Новый и современный офис на Западе Москвы (рядом природно-исторический парк Москворецкий);
• ДМС со стоматологией;
• Мероприятия для сотрудников летом, на Новый год, гендерные праздники;
• Развитая корпоративная культура;
• Развитие сотрудников внутри компании, возможность карьерного роста;
• График/режим работы: пн - пт 09:30-18:00;
• Корпоративный транспорт от станции метро Крылатское до офиса Банка и обратно;
• Кухонные зоны и чай, кофе, фрукты в офисе.