Специалист по охране труда

Обязанности:

• Организация и проведение вводных инструктажей по охране труда;

• осуществление контроля за соблюдением законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда и промышленной безопасности;

• организация и проведение обязательных медицинских осмотров, предрейсовых осмотров,психиатрических освидетельствований (разработка списков, контроль прохождения);

• организация и проведение обучения работников по охране труда;

• разработка на предприятии локальных актов по охране труда (положений, приказов, инструкций, программ обучения и т.п.);

• организация обеспечения и осуществление контроля за своевременным обеспечением спецодеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты. Систематический контроль обеспечения работников спецодеждой , спецобувью, СИЗ ( проверка карточек выдачи, фактического наличия и использования);

• организация и проведение специальной оценки условий труда, оценка профессиональных рисков;

• организация учета и расследования несчастных случаев на производстве, учета и рассмотрения микротравм.

Требования:

• Высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность» или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда;
• Стаж работы в области охраны труда не менее 3-х лет;
• Опытный пользователь ПК (Word,Exсel).

Условия:

• Место работы- Сервисное (моторвагонное) депо, Москва, Шоссейная 69
• Трудоустройство с полным соответствием с ТК РФ;
• График работы: 5/2 с 8.00 до 17.00;
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Право на бронирование во время мобилизации;
• Белая зарплата (2 раза в месяц);
• Индексация зарплаты (не реже 1 раза в год);
• Добровольная медицинская страховка (ДМС) с покрытием стоматологии (после испытательного срока);
• Материальная помощь (к отпуску, по семейным обстоятельствам);
• Ежемесячная компенсация проезда (МЦД) от места работы до места жительства;
• Ежегодная компенсация за проезд на дальние расстояния;
• Прохождение медосмотров и обучения за счет работодателя;
• Обеспечение спец. одеждой;
• Новогодние подарки для детей работников;
• Активный профсоюз (спорт. мероприятия, тур. поездки, сан.-кур. лечение).

Уважаемый соискатель, благодарим Вас за интерес к нашей вакансии! Если Вы готовы стать частью нашей команды, то смело направляйте отклик на вакансию или звоните, наши специалисты по подбору персонала свяжутся с Вами!