Бухгалтер материального стола (производственный участок)
Бухгалтер материального стола (производственный участок)
Алматы, проспект Достык, 38
Метро: АбаяОписание вакансии
Обязанности: Требования:
Посмотреть контакты работодателя
- Обеспечение корректности учета операций по производственным участкам (материалы, сырье, готовая продукция).
- Ведение учета поступления, списания и использования сырья, материалов для производственного процесса.
- Контроль над поступлением сырья на производство, его переработкой и выпуском готовой продукции.
- Учет движения готовой продукции на складе и обеспечение правильного ее списания или отгрузки.
- Подготовка отчетов о затратах на производство и себестоимости готовой продукции для руководства.
- Участие в проведении инвентаризаций сырья, готовой продукции на производственных участках и складах хранения. Сверка фактических данных по остаткам с учетными данными и выявление расхождений. Подготовка отчетов по итогам инвентаризаций.
- Сдача статистической отчетности в государственные органы, связанной с производственной деятельностью (обороты сырья, готовой продукции и прочее).
- Своевременное и правильное оформление документов по операциям, связанным с производством (акты списания, накладные, счета-фактуры и др.).
- Проведение ежемесячной сверки расчетов с поставщиками сырья и материалов, а также с покупателями готовой продукции
- Высшее экономическое образование;
- Знание закона о бухгалтерском учете и финансовой отчетности;
- Опыт работы в бухгалтерии на разных участках;
- Опыт работы в призводстве - будет преимуществом;
- MS Office;
- 1C 8.3;
- SAP желательно.
- Комфортный современный офис с видом на горы;
-
Чай/кофе за счет Компании;
-
Достойная заработная плата;
-
График работы 5/2, с 08,00 до 17,00;
-
Возможность развития и карьерного роста;
-
Молодой и доброжелательный коллектив, который поддержит твои идеи и творческий подход;
-
Компенсация мобильной связи;
-
Медицинская страховка (по истечению испытательного срока);
- Яркая корпоративная жизнь (корпоративы, тимбилдинг, подарки для сотрудников и деток);
- Оформление в штат согласно ТК РК.