село Горяйново
работа с иностранцами
ведение воинского учета
работа с несколькими юридическими лицами
осуществлять поиск и подбор работников;
оформлять прием нового персонала;
Специалист кадровой службы должен иметь хорошие знания в делопроизводстве, управлении, социологии, юриспруденции. Он должен прекрасно ориентироваться в современных методах оценки персонала.
Кадровик должен быть доброжелательным и коммуникабельным, иметь развитую интуицию, ведь он работает с людьми. Желательны умения работать в команде, организаторские способности, стремление к постоянному самосовершенствованию.
ЗНАНИЕ:
нормы деловой этики;
Трудовое законодательство;
порядок работы с базами данных;
принцип расчета выплат работникам;
законодательство РФ о персональных данных;
правила регистрации документов в информационных системах