Ведущий специалист группы подбора персонала

Обязанности:

• Организация работы по поиску и привлечению персонала уровня специалистов и подбору персонала на массовые позиции в Филиале;
• Осуществлять поиск и отбор резюме кандидатов, соответствующих требованиям по вакансии;
• Проводить телефонные и личные интервью с кандидатами;
• Проводить собеседования, оценку компетенций, профессиональных и личностных качеств кандидатов, представлять финальных кандидатов руководителям структурных подразделений;
• Осуществлять взаимодействие с руководителями структурных подразделений Филиала с целью обсуждения вакансии и требований к кандидатам;
• Подготавливать и согласовывать Предложение о работе финальному кандидату, организовывать и координировать процесс оформления и приема кандидата на работу.

Требования:

• Высшее образование/средне-специальное;
• Деловое общение;
• Опыт работы от 1 года.

Условия:

• Заработная плата состоит из фиксированного оклада, квартального премирования;
• Оформление по ТК РФ, работа в крупной стабильной федеральной компании;
• График работы 5/2, выходные: суббота, воскресенье;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития.