Координатор по качеству

Ростов-на-Дону, Лермонтовская улица, 185

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Контроль проектов и процессов:
Проведение аудитов проектов и проектных папок,
Мониторинг KPI, обратной связи от Заказчиков и Lessons Learned.
Контроль инженерных проверок (Design review, Constructability review, Clash report), обеспечение соответствия стандартам и регуляторным требованиям.
Выявление и предотвращение потенциальных несоответствий.
Аналитика, отчётность и улучшения:
Анализ процессов, выявление узких мест, предложение и реализация улучшений.
Разработка шаблонов, стандартов, политик и инициатив по улучшению качества.
Поддержка системы KPI и оценки достижения целей программы качества.
Подготовка отчётов и аналитики по проверкам, тестам и опросам.
Обучение и вовлечённость сотрудников:
Проведение вводных и тематических тренингов, консультирование сотрудников.
Подготовка учебных и информационных материалов (гайдов, чек-листов, рассылок).
Организация совещаний и коммуникаций по вопросам качества.
Ответственность:
Своевременность и качество проверок, аудитов и отчётности.
Корректность документации и достоверность данных.
Эффективность улучшений и достижение KPI.
Соответствие процессов стандартам и законодательству.

Требования:

Опыт в качестве/инжиниринге/PMC от 2 лет.
Знание принципов системы менеджмента качества
Навыки проведения аудитов, анализа процессов и работы с данными.
Владение офисными инструментами.
Коммуникабельность, системное мышление, организованность, инициативность.
Будет преимуществом если есть:
Знание и понимание международных практик по улучшению процессов и качества, желание их внедрять и лидировать.
Навыки визуализации (информационно-мотивационные дашборды по достижению показателей качества и влиянию на работу)
Навыки управлением изменениями процессов в организации, снижения сопротивления.
Понимание регуляторных требований (ГОСТ, СП, СНиП и др.) и стандарта ISO 9001.

Условия:

Стабильная заработная плата;
Расширенный полис ДМС после испытательного срока;
Гибкое начало рабочего дня;
Возможность комбинированного графика работы: офис/работа из дома. При необходимости дистанционный формат работы;
Возможность взять 3 оплачиваемых дня в год по болезни без официального подтверждения;
Приятный и комфортабельный офис;
Корпоративные мероприятия (тимбилдинги, подарки от компании и т.д.);
Дополнительные бонусы и премии в соответствии с условиями, принятыми в Компании.

Посмотреть контакты работодателя